Самозанятые могут получить выплаты по больничному, если самостоятельно делают взносы с доходов в Социальный фонд России (СФР).
Выплата больничного в 2024 году
В 2025-м максимальная сумма выплат по временной нетрудоспособности составит 5 674 рубля в день. С 1 января максимальная сумма дневной выплаты по больничному листу составляет 2 736,99 руб. Листки нетрудоспособности (ЛН) в бумажном виде не выдаются с января 2022 г. Исключения из этого правила остались для застрахованных лиц, связанных с государственной тайной, они по-прежнему могут получить бумажный ЛН (Приказ Минтруда от 29.10.2021 № 777н). Что изменилось в порядке оформления больничных листов россиян в 2023 году и какие выплаты им положены при нетрудоспособности. Больничный лист для самозанятых граждан оплачивают только в двух случаях.
Все, что нужно знать о выплате больничных в 2023 году
Выплаты за один день по больничному листу в России увеличат больше чем в два раза: с 2,7 тысячи до 5,7 тысячи рублей, сообщают "Известия". Таким образом, минимальная сумма оплаты больничного листа в 2024 году составить 632 рубля 61 копейка. По поручению Президента России минимальный размер оплаты труда в 2024 году вырос на 18,5% и составляет 19 242 ₽. Расчет выплат по больничным листам важен и сотруднику, и компании. Если недоплатили, работодатель отвечает деньгами, а если переплатили, вернуть излишек можно только при согласии работника. Согласно законодательству больничный лист является подтверждением временной нетрудоспособности работника и основанием для выплаты пособия работодателем и Фондом пенсионного и социального страхования.
ВОЗМОЖНОСТИ
- Что следует знать о выплатах пособий по нетрудоспособности
- Размер выплат по больничным в 2023 году
- Минтруд анонсировал удвоение выплаты больничных и декретных пособий в 2025 году
- Оплата больничных для сотрудников по договорам ГПХ
- В России изменят максимальный размер выплат по больничному
- Россиянам рассказали, как изменятся выплаты по больничному с 1 января - 22.12.2022, ПРАЙМ
Минтруд анонсировал удвоение выплаты больничных и декретных пособий в 2025 году
На практике при болезни больничный составляет минимум 3 дня. Максимальный срок тоже ограничен. Фельдшер или стоматолог могут дать больничный на 10 дней, терапевт — на 15 дней, невролог — до 4 месяцев, онколог — до 12 месяцев. Если болезнь не проходит через 15 дней, назначают врачебную комиссию, по ее результатам больничный могут продлить. При туберкулезе допускается 1 год. Если и после этого вернуться на работу невозможно, рассматривают вопрос об оформлении инвалидности. При стационарном лечении больничный лист оформляют на весь период лечения. Если это необходимо, после выписки врач может дать больничный еще на 10 дней для реабилитации.
Как оформить больничные Чтобы оформить больничный: Вызовите врача на дом или самостоятельно посетите медучреждение. Врач осмотрит пациента, запишет данные о самочувствии в медицинскую карту и только после этого составит электронный лист нетрудоспособности. Электронный лист нетрудоспособности может выдать только медицинское учреждение или ИП с соответствующей лицензией: больницы, поликлиники, частные медорганизации. Оформить пациенту больничный могут работники этих учреждений: врачи, зубные врачи. Не выдают больничный сотрудники скорой помощи, оздоровительных центров. Если вы отработали весь день и позже оформили больничный, попросите врача открыть больничный со следующего рабочего дня. Бухгалтер на месте работы не сможет начислить одновременно зарплату и пособие за этот день.
Онлайн открыть больничный не получится. Такая возможность действовала только в период ограничений в связи с коронавирусом, когда в поликлиниках образовывались огромные очереди. Сейчас оформление больничного возможно только при личном посещении врача или при вызове на дом, если у пациента повышенная температура. Проверить правильность оформления больничного листа нужно обязательно, так как неверно заполненный ЭЛН работодатель не примет. Проверить лист можно на сайте Госуслуг. В строке поиска введите «электронный лист нетрудоспособности» и действуйте согласно инструкции портала. Также больничный лист можно найти по номеру или периоду его оформления.
Частые вопросы Какие документы нужны для оформления больничного? По этим данным врач заполняет электронный лист нетрудоспособности. Сколько больничных листов можно оформить в год? Количество больничных, которые может взять сотрудник за год, не ограничено.
Пресс-служба ФСС: «Методика расчета остается прежней — оплата больничного напрямую зависит от дохода работника за два предыдущих года и стажа.
Также в ФСС сообщили, что с 2023 года выплаты по больничным смогут получать и сотрудники, работающие по договорам ГПХ. Кроме того, застрахованными смогут стать и лица, с которыми заключены некоторые виды гражданско-правовых договоров ГПД : гражданско-правовой договор на выполнение работ, оказание услуг; договоры авторского заказа; договоры об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательские лицензионные договоры, лицензионные договоры о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства.
Вариант А. Соответственно, сумма пособия по временной нетрудоспособности составит 42 000 руб.
Вариант Б. Соответственно, сумма пособия по временной нетрудоспособности составит 38 317,86 руб. Периоды прохождения военной службы во время СВО засчитываются в стаж для оплаты больничных В соответствии с ч. В частности, начиная с 24.
Обратите внимание, что данная поправка имеет обратную силу.
Как правило, эта выплата осуществляется одновременно с зарплатой и тем же способом наличными или посредством перечисления на карту. В какой срок работодатель обязан выплатить пособие по нетрудоспособности, если сотрудник принес больничный в день увольнения?
Ответ на этот вопрос пошагово рассматривают эксперты КонсультантПлюс. Получите пробный доступ к системе и бесплатно изучите материал. Если фирма-работодатель находилась в регионе, в котором осуществляется пилотный проект ФСС, то оплата больничного — сроки выплаты пособия — складывалась из следующих периодов: 1.
Период, в течение которого работодатель обязан передать в локальный ФСС необходимые данные о сотруднике, выходившем на больничный, — 5 календарных дней. Период проверки ФСС документов и выплаты больничного — 10 календарных дней. Таким образом, общий срок оплаты больничного листа в 2020 году в регионах пилотного проекта ФСС мог иметь большую продолжительность до 15 календарных дней.
Итоги В 2023-2024 годах больничный лист оплачивается следующим образом: работодатель рассчитывает и выдает пособие за первые 3 дня болезни, вторую часть суммы платит работнику Социальный фонд России. Чтобы начислить пособие, работодателю дается 10 календарных дней с момента получения сведений о закрытии больничного от СФР. Выдаются деньги вместе с ближайшей зарплатой.
Пособие по временной нетрудоспособности
Кроме того, чтобы определить, куда позвонить по выплате больничного листа и выяснить причины невыплаты пособия, предлагаем следовать следующему алгоритму: Обратитесь к работодателю с запросом о передаче сведений в Соцфонд. Если работодатель подтвердит, что все сведения переданы в СФР, обратитесь с запросом в Фонд по единому номеру 8 800 100-00-01. Контакты регионального отделения приведены на основной странице сайта РО Соцфонда вашего региона. Видео: 10 главных вопросов про расчет и оплату больничных Ольга Как получить выплату по больничному листу. Надо регистрация на сайте? Наталья Соколова На больничном 5й месяц, а выплаты только за 2месяца, как жить? Наталия Ефимова 2021-05-10 19:25:04 Была на больничном 5 дней,а оплатили как за 1 неполный день,работодатель говорит,что все сведенья указали правильно,как быть? Егор 2021-06-16 11:39:18 Это утопия. С марта месяца жлу выплаты по больничному. Сергей 2021-07-07 18:41:39 На больничном третий месяц получила только за две недели и то 1390рублей зарплата 30тысяч как жить если на препараты уходит по3-4 тысячи Владимир 2021-08-24 15:44:57 Я января этого года я не могу получить деньги по больничному листку. В первоначальном варианте БЛ был перепутан мой пол.
Сейчас меня уже полгода футболят вФСС. Есть на них какие-либо рычаги воздействия или нет? Никита Костров 2021-08-25 08:12:12 Владимир, вы сделали дубликат? Справки все предоставила. Куда обращаться?
Здесь речь о «пилотном проекте», в рамках которого исчисление и выплату пособия осуществляет только ФСС с 4-го дня болезни, кроме больничного при производственной травме.
Рассмотрим, в какой срок должны были оплатить больничный работодатели и ФСС в рамках каждого из указанных сценариев. В какой срок должны были оплатить больничный работодатели в 2020 году? Обязанность по выплате больничного у российских работодателей возникала с момента предъявления сотрудником, находящимся на больничном или вышедшим с него, листка нетрудоспособности, который выдается медицинским учреждением. В течение 10 календарных дней после получения такого листка работодатель обязан был начислить работнику пособие по временной нетрудоспособности. В ближайший относительно даты начисления пособия день перечисления заработной платы работодатель обязан произвести выплату соответствующего пособия. Как правило, эта выплата осуществляется одновременно с зарплатой и тем же способом наличными или посредством перечисления на карту.
В какой срок работодатель обязан выплатить пособие по нетрудоспособности, если сотрудник принес больничный в день увольнения? Ответ на этот вопрос пошагово рассматривают эксперты КонсультантПлюс. Получите пробный доступ к системе и бесплатно изучите материал. Если фирма-работодатель находилась в регионе, в котором осуществляется пилотный проект ФСС, то оплата больничного — сроки выплаты пособия — складывалась из следующих периодов: 1.
Так, если оплате подлежит больничный, выданный в 2025 году, то для расчета будет использован заработок за 2023 и 2024 годы», — сообщили «НИ» в Министерстве труда и социальной защиты. Эксперты уже оценили эти меры как позитивные и давно ожидаемые. Особенно неприятно это было во время пандемии коронавируса, когда многие, приходя больными на работу, заражали остальных. Теперь это можно будет забыть: с 2025 года оплата больничного возрастет почти в 2 раза.
Очень важная мера и увеличение пособия по уходу за ребенком, особенно сейчас, в условиях демографического кризиса и отъезда активной молодежи за рубеж. Возникает всего один вопрос: почему эти меры будут введены только с 2025 года?
Но в условиях повышения социальных выплат выгоднее работать теперь будет в штате, легально».
Оплата больничного листа в 2024 году
Поэтому для них размер пособия будет зависеть от того, сколько они получают. Хочу также отметить ещё один позитивный аспект изменений в законодательстве. Теперь все работающие по найму вне зависимости от формы договора получают пособия по временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Раньше работники, с кем был заключен гражданско-правовой договор, такого права не имели, на них распространялось только пенсионное и медицинское страхование, а обязательное социальное — нет. Все эти изменения стали возможны в связи с объединением двух фондов и введением единого тарифа для работодателей.
Застрахованному лицу, признанному инвалидом за исключением заболевания туберкулезом , пособие выплачивается не более четырех месяцев подряд или пяти месяцев в календарном году. Если был заключен срочный трудовой договор на срок до шести месяцев, а также если заболевание или травма наступили в период со дня заключения трудового договора до дня его аннулирования, пособие по временной нетрудоспособности за исключением заболевания туберкулезом выплачивается не более чем за 75 календарных дней. Больным туберкулезом в двух последних случаях пособие выплачивается до дня восстановления трудоспособности установления инвалидности. Пособие по временной нетрудоспособности при необходимости ухода за больным членом семьи выплачивается за определенный законом срок.
Подробнее об этом — в таблице 1. Таблица 1. Срок выплаты пособия по временной нетрудоспособности при уходе за больным членом семьи в зависимости от его возраста и заболевания. Возраст и заболевание члена семьи Срок, за который выплачивается пособие До 7 лет За весь период амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в стационаре, но не более чем за 60 календарных дней в году по всем случаям ухода за этим ребенком. Этот срок увеличивается до 90 дней в году, если ребенок страдает заболеванием, включенным в специальный перечень приказ Минздравсоцразвития России от 20 февраля 2008 г. К таким болезням относятся многие виды рака, инсулинзависимый диабет, артрит, шизофрения, аутизм, эпилепсия, астма и т. В перечень включены также травмы например, внутричерепные травмы и травмы внутренних органов , ожоги, обморожения и т. От 7 до 15 лет За период до 15 календарных дней по каждому случаю амбулаторного или стационарного лечения если родитель ложится в больницу вместе с ребенком.
При этом максимальный срок не должен превышать 45 календарных дней в году Ребенок-инвалид в возрасте до 18 лет За весь период амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении. Но не более чем за 120 календарных дней в году по всем случаям ухода за этим ребенком До 18 лет, если ребенок ВИЧ-инфицирован либо страдает от поствакцинального осложнения либо раком включая злокачественные новообразования лимфоидной, кроветворной и родственных им тканей За весь период совместного пребывания с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении без максимального ограничения срока В остальных случаях ухода за больным членом семьи при амбулаторном лечении Не более чем за семь календарных дней по каждому случаю заболевания, но не более чем за 30 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим членом семьи Есть еще два случая выплаты пособия по временной нетрудоспособности. Первый касается ситуаций, когда вводился карантин. На пособие могут рассчитывать те, кто контактировал с инфекционным больным или сам является носителем бактерий — на весь период отстранения от работы в связи с карантином.
Примеры расчетов больничных выплат Рассчитаем больничные на конкретных примерах: Сергей работает в компании девять лет.
За последние два года его средняя зарплата составляла 90 000 рублей. Катаясь на лыжах, Сергей повредил руку и ему пришлось провести на больничном 20 дней. Стаж работы позволяет Сергею рассчитывать на полную сумму выплат. Среднедневной заработок умножаем на 20 и получаем 59 180 руб. Ольга официально работает три года, и ей пришлось взять больничный на 20 дней.
Ольга зарабатывает 55 000 рублей в месяц. Так как ее страховой стаж менее пяти лет, больничный рассчитывается не в полном, а в 60-процентном размере от зарплаты. Олег после окончания университета совсем недавно устроился на работу — на зарплату 60 000 рублей. Через три месяца ему пришлось взять больничный на 15 дней. Порядок расчета здесь следующий.
Эти подсчеты упрощены, так как заработок за расчетный период состоит не только из зарплаты, но и из дополнительных официальных выплат, на которые начислялись страховые взносы: премии, доплаты, отпускные. А вот выплаченные ранее больничные, отпускные, а также неофициальные доплаты в эту сумму не входят. Существуют онлайн-калькуляторы для расчета больничных. Как правило, в них учитываются дополнительные параметры, делающие расчет более точным районный коэффициент, ставка, причина ухода на больничный Самые распространенные ошибки в расчетах больничных 1. Ошибки в вычислениях.
Они возникают при оплошности в самостоятельных арифметических вычислениях или, например, если неверно ввести в программу исходные данные. Системные ошибки. В больших компаниях иногда случается так, что больничные могут начислить однофамильцу заболевшего сотрудника. Ошибки, возникающие при незнании нюансов законодательства. Например, если человек не знает, что трудовой стаж влияет на оплату больничного листа в 2024 году, его самостоятельные вычисления могут дать более крупную сумму, чем он получит в бухгалтерии.
Также важно помнить, что при подсчете заработка за расчетный период учитываются только официальные выплаты выплаченные без приказа руководства премии в эту категорию не входят. Ошибки в расчетах больничного пособия могут быть связаны и с уловками самого сотрудника, который искажает информацию, чтобы повлиять на размер выплат положительность болезни, данные о стаже и т. Чтобы оформить больничный, листок нетрудоспособности больше не нужно самостоятельно передавать работодателю.
Обратите внимание, что пособия по временной нетрудоспособности, выплачиваемые за периоды нетрудоспособности, приходящиеся на период с 1 апреля по 31 декабря 2020 года, исчисляются с особенностями в части определения их минимального размера. При этом в расчет среднего заработка будут включены только те суммы, на которые начислялись страховые взносы. К примеру, отпускные облагаются взносами, а вот на выплаты по гражданско-правовым договорам взносы в ФСС России не начисляются п. Страховой стаж — это суммарная продолжительность времени уплаты страховых взносов. В страховой стаж для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам включаются периоды работы застрахованного лица по трудовому договору, государственной гражданской или муниципальной службы, а также периоды иной деятельности, в течение которой гражданин подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. В страховой стаж входит помимо этого время военной службы, службы в полиции, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, а также в Росгвардии ч. ПРИМЕР Рассчитаем размер пособия по временной нетрудоспособности для работника, который трудится в компании с 2013 года по настоящее время. Его общий трудовой стаж составляет на момент назначения пособия семь лет и два месяца. Зарплата работника за 2019 год составила 850 тыс. Предположим, работник болел с 15 по 21 января 2020 года включительно семь календарных дней , что подтверждается больничным. Для начала сравним годовую зарплату работника с максимальными значениями. Вознаграждение за труд в 2018 году превышает установленную на этот год предельную величину базы для начисления страховых взносов в ФСС России 815 000 руб. Заработок за 2019 год вписывается в установленное на этот год ограничение 865 000 руб. Таким образом, заработок за два года составит: 815 000 руб. Теперь эту сумму нужно разделить на 730, чтобы определить средний дневной заработок: 1 665 000 руб. Есть случаи, когда пособие рассчитывается исходя из МРОТ , их два: если работник за расчетный период вообще не получал заработок или если его заработок оказался ниже МРОТ в пересчете на дни.
В России изменились правила расчета больничных
Максимальный размер выплат по больничному листу предполагается на уровне 122,8 тыс. руб. за месяц. Основанием для оплаты больничного является электронный листок временной нетрудоспособности, оформленный медучреждением. О том, как оплачивается и рассчитывается больничный лист в 2024 году — в материале Кроме того, со следующего года выплаты по больничному листу будут получать и сотрудники, работающие по договорам ГПХ. Размер выплат по листку нетрудоспособности напрямую зависит от продолжительности страхового стажа работника на дату открытия больничного. С 1 января 2023 года работодателей ждет ряд изменений: увеличится предельная база по страховым взносам и максимальный размер выплат по больничным листам, работники на ГПХ смогут рассчитывать на оплату пособий, а справку 182н отменят.