Ниже приведен пример и образец расчетной ведомости по зарплате. Скачать пример заполнения расчетно-платежной ведомости (форма № Т-49). Бланк «Расчетно-платежная ведомость (форма Т-49)» в формате xls на доступен для скачивания бесплатно.
Платежная ведомость. Форма Т-53 – Инструкция по заполнению, бланк 2023 года
Но оставление данного поля пустым не будет являться грубой ошибкой. Структурное подразделение Указывается при наличии в организации, в противном случае строку не заполняют. В кассу для оплаты в срок… Здесь указывается, что расчетно-платежная ведомость направляется в кассу для оплаты в определенный срок. Как правило, ставится период продолжительностью 3 дня несмотря на то, что законодательство обязывает указывать конкретные даты для выплаты зарплаты и аванса. Это делается для того, чтобы все работники успели получить деньги, поскольку они могли отсутствовать в день выдачи зарплаты командировка, отпуск, прогул и т. Сумма Общая сумма по расчетно-платежной ведомости, она указывается сначала прописью, а затем цифрами. Подписи Ставятся две подписи: руководителя и главного бухгалтера, поскольку расчетно-платежная ведомость относится к финансовым документам. Отчетный период Проставляется период, за который начисляется заработная плата и выплачиваются денежные суммы.
Если это аванс, то ставится период с 01 по 15 число текущего месяца, если это зарплата, то указывается полный месяц. Табличная часть Таблица состоит из 23 колонок. Она заполняется следующим образом: Номер по порядку 1,2,3,4,6 и т. Если в организации такого учета не ведется, то данная колонка не заполняется. Должность работника, которому будет начислена и выплачена заработная плата; Тарифная ставка или оклад — здесь указывается сумма оклада, часовая ставка или процент, установленный работнику. Количество отработанных дней или часов — проставляются часы или дни, входящие в норму рабочего времени. Начислено заработной платы — оплата за отработанные дни — здесь проставляется сумма основной оплаты труда.
В идеале, это оклад, деленный на норму дней в текущем месяце и умноженный на фактическое количество отработанных дней. На практике сюда должны войти суммы, которые работник получит за выполненную работу, за исключением премии.
По каждой графе в нижней строке указывается итоговая сумма. Итог графы 21 переносится в строку Сумма.
В графе 23 работник напротив своей фамилии расписывается, если деньги ему выплачены. Если суммы не выплачены — ставится «Депонировано». Исправления в платежной ведомости Вообще по правилам заполнения платежной ведомости формы Т-53, кассир, перед тем как приступить к выдаче средств по ведомости, обязан проверить, все ли в ней оформлено верно. Если находятся какие-то ошибки, то данный документ должен быть возвращен в бухгалтерию на переделку.
Но иногда случаются ситуации, когда по каким-либо причинам переоформить платежную ведомость уже невозможно. В этом случае неточные сведения нужно аккуратно зачеркнуть, написать сверху правильные данные, а исправление заверить подписями всех тех же сотрудников, которые подписывали начальный вариант ведомости. Здесь же нужно указать дату исправления. Если все сделать в соответствии с этими рекомендациями, то документ не утратит своей юридической силы.
Порядок оформления Расчётная ведомость составляется бухгалтером-расчётчиком в одном экземпляре после окончательного расчёта зарплаты или в межрасчётный период для выплаты аванса, отпускных, расчёта при увольнении и прочих начислений. Руководитель вместе с главным бухгалтером определяют дни выплаты, подписывают документ и передают его в кассу для выдачи наличных денег. Кассир при его отсутствии — руководитель организации в установленные дни выдаёт денежные средства, работники расписываются в их получении. По окончании дней выдачи кассир «закрывает» ведомость.
Если кто-то не успел получить деньги, то напротив его фамилии в графе 5 там, где должна быть подпись о получении делается запись «Депонировано». На заключительном листе документа цифрами и прописью указывается итог по выданной и депонированной сумме. Подписанную кассиром, выдававшим наличные, ведомость проверяет бухгалтер. Если всё в порядке, то он заверяет ведомость подписью и заполняет РКО расходный кассовый ордер.
РКО заполняется на итоговую сумму, выданную по ведомости. Информация о РКО дата выписки, номер указывается на заключительном листе расчётной ведомости. На титульном листе бланка Т-53 указывается полное наименование организации , выдающей заработную плату. В случае, если денежная сумма подлежит выдаче какому-либо конкретному структурному подразделению или отделу, его название отображается на следующей строке.
В обратной ситуации необходимо поставить прочерк. Корреспондентским счетом при этом принято считать счет 70. Он подразумевает собой счет учета расходов по зарплате. После этого в ведомость вносятся данные о точном сроке, в течение которого работники или предприятие в целом должно получить выплату.
До окончания указанного периода средства должны быть списаны с расчетного счета. Важно учесть, что деньги, оставшиеся после выплаты заработной платы, не должны храниться в кассе. Оставшаяся сумма передается в банк по окончанию срока действия ведомости Оставшаяся сумма передается в банк по окончанию срока действия ведомости. Также отображается информация такого характера: общая сумма зарплаты — цифрами и прописью; присвоенный платежной ведомости порядковый номер; дата заполнения платежного документа.
Расчетным периодом считается месяц , в котором происходит выплата заработанных сотрудниками денежных средств. После окончания заполнения первого листа ведомости Т-53, следует перейти к оформлению второго. В таблицу платежной формы Т-53 вносятся сведения о каждом работнике: ФИО; табельный номер; размер рассчитанной зарплаты. После получения денежной суммы каждый работник должен поставить напротив строки со своими инициалами личную подпись.
Она является подтверждением того, что гражданин получил заработную плату в том размере, который указан в бланке ведомости. При этом напротив его фамилии ставится отметка о депонировании оставшейся суммы. В дальнейшем заработная плата выдается в индивидуальном порядке. Что такое депонированная зарплата?
После выдачи зарплаты в итоговой строке указываются сведения об общей и депонированной сумме, если таковая имеется. После этого делаются отметки о документе, на основании которого были произведены выплаты. Таковым в этом случае является расходный кассовый ордер. Заполненная ведомость передается для проверки в отдел бухгалтерии.
При отсутствии ошибок руководитель организации оставляет в платежной форме Т-53 свою подпись. Все платежные ведомости необходимо регистрировать, для этого можно использовать журнал Т-53а. Заполнение сроков выплаты через кассу Денежные средства, которые обналичиваются с целью выдачи заработной платы, имеют определенный срок хранения. Именно этот промежуток и считается периодом действия платежной ведомости.
Точную величину этого времени определяет руководитель компании. Важно учесть, что существует максимальная длительность хранения денег в кассе. Она не должна превышать 5 суток Данное правило регламентируется указанием ЦБ, принятым в силу в сентябре 2014 года. Что такое депонированная сумма?
Депонированной суммой считается величина денежных средств, оставшихся в кассе после окончания периода выплаты заработной платы. К примеру, по каким-либо причинам сотрудник не успел получить зарплату в установленные для ее выдачи сроки. В таком случае в ведомости напротив его инициалов ставится соответствующая отметка. В конце заполнения платежного документа кассиром подводятся итоги, которые включают в себя подсчет общей суммы депонирования, оставшейся в кассе.
Эти деньги передаются в банк. Он оформляется одновременно с закрытием ведомости Т-53. Информация о нем вносится в книгу реестра депонированных сумм. Оформление исправлений Внесение корректировок в документ допускается только в случае крайней необходимости.
Полностью переоформляется титульный лист — первая часть формы. Все изменения в обязательном порядке заверяются в бухгалтерии. Восстанавливаются все подписи, затронутые в ходе исправлений. При необходимости срочных корректировок зачеркивается неверная информация, указывается новая.
После этого исправленную ведомость заверяет директор, кассир и главбух. Ставится дата внесения изменений. Так выглядит заполненный образец: Законодательство не всегда трактуется однозначно. В связи с эти возникают неувязки, приводящие к ошибкам.
Ниже приведены некоторые темы, требующие особого внимания. Составляется ли на аванс? Чтобы оформить выдачу жалования за первую половину месяца, достаточно составить платёжную ведомость Т-53, а Т-49 готовят только для полного расчёта. Ведомость или РКО?
Расходный кассовый ордер необходим для выдачи сумм, не относящихся к фонду оплаты труда. Кроме того, его можно использовать для единичных выплат, — например,когда премия полагается только одному сотруднику. Итак, расчётно-платёжная ведомость необходима для выдачи вознаграждений сотрудникам наличными деньгами. Она содержит всю информацию для вычисления конечной сумму заработка и заполняется один раз в месяц.
В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте. Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем. Ведомость на выдачу зарплаты, заполненная бухгалтером и подписанная директором, передается кассиру для осуществления выдачи наличных средств работникам предприятия по указанному в ней списку.
Зарплатная ведомость, бланк которой может состоять из нескольких страниц в зависимости от количества сотрудников , оформляется на срок, обычно не превышающий три дня. После завершения этого срока зарплатная ведомость Т 53 скачать которую следует заблаговременно , закрывается кассиром и передается бухгалтеру на проверку. Ведомость на выплату зарплаты отличается от расчетной тем, что здесь указывается лишь сумма к выдаче, то есть уже за вычетом необходимых отчислений. При получении средств каждый сотрудник ставит подпись в специально предназначенной графе.
Если по какой-то причине указанный в списке работник не получит причитающуюся сумму, то кассир напротив его фамилии в графе «подпись» делает отметку «депонировано» — эти средства будут возвращены обратно в кассу. Зарплатные ведомости образцаТ-53 регистрируются в специальном журнале, который ведется на протяжении календарного года, а затем сохраняется в компании в течение 5 лет. У каждой ведомости есть порядковый номер, по которому этот первичный кассовый документ и регистрируется в журнале. Формы зарплатных ведомостей В документообороте компаний, в штате которых оформлены наемные сотрудники, применяются ведомости различных форм.
Для их правильного заполнения и применения следует изучить особенности каждой формы. Расчетно-платежная Т-49 Данная бухгалтерская документация является и платежной, и расчетной одновременно. Основное назначение документа первичной отчетности заключается в упрощении ведения отчетности на предприятии, поскольку позволяет заполнить только данную ведомость, а не две, по формам Т-53 и Т-51. Расчеты в документ вносятся на основе табеля учета продолжительности времени работы, составляемого по установленной форме Т-13.
Образец табеля Т-13 скачивайте тут. Оформлять данный бланк допустимо только в случае выдачи наличных, при этом следует оформить кассовый ордер по форме КО-2. Документация составляется в день выдачи трудящимся зарплаты в единственном экземпляре, ежемесячно. Картинка кликабельна, нажмите для увеличения Бланк заполняется и подписывается бухгалтером, после чего отдается кассиру.
Непосредственно перед выплатой финансовых средств на бланке ставится роспись руководителя, а после выдачи наличных документ возвращают в бухгалтерию. После бухгалтерской проверки в журнал вносится порядковая запись. На выдачу заработной платы Т-53 Платежная ведомость Т-53 упрощает выплату денежных средств большому количеству сотрудников, позволяет сократить количество оформляемой документации. В данный бланк не вносится количество фактически отработанных сотрудником часов.
В документе обязательно отражаются следующие реквизиты: Номер документа — порядковый номер данной ведомости. Дата — указывается на день формирования.
Сумма задолженности за сотрудником например, при прошлой переплате. Графа 21. Итоговая сумма, которую получит сотрудник после всех удержаний по графам 15, 16, 17, 18. Графа 22 и 23. Фамилия, инициалы и подпись сотрудника, если ему лично были выплачены деньги. Если работнику не получил деньги, кассир в 23 графе делает запись «Депонировано».
После заполнения таблицы подсчитывается общая сумма заработной платы, которую необходимо выплатить всем работникам. Эта сумма указывается прописью и цифрами в шапке над таблицей, а также после таблицы. Также внизу бланка указываются: — Реквизиты расходного кассового ордера, на основании которого брали деньги из кассы — Кассир, выдавший зарплату ФИО и подпись — ФИО, подпись бухгалтера, ответственного за начисление зарплаты — Депонированная сумма прописью и цифрами, если ЗП получили не все сотрудники Ошибки при заполнении При внесении данных в документ ответственное лицо может допускать ошибки. Но необходимо помнить, что этот документ относится к первичным, и исправления в нем не допускаются. Если неточности были выявлены до момента выдачи зарплаты, то необходимо оформить новую ведомость, а старую ошибочную уничтожить. Однако если по документу уже произведены выплаты, то уничтожать его не стоит. Необходимо сделать исправление прямо в документе, рядом с ним должны расписаться директор и главный бухгалтер.
Расчетно-платежная ведомость
В графе 19 расчетно-платежной ведомости указывается сумма, которую получатель денежных средств задолжал перед предприятием. Главная Образцы документов Документы по бухгалтерскому учету Форма Т-49 Расчетно-платежная ведомость. Далее расчетно-платежная ведомость передается в бухгалтерию, где бухгалтер на всю выданную сумму оформляет расходный кассовый ордер, номер и дату этого ордера следует указать в бланке ведомости Т-49. А пошаговый образец заполнения расчетной ведомости Т-51 поможет понять, каким образом в ней отражаются начисляемые и выплачиваемые вознаграждения работникам.
Платежная ведомость по форме № Т-53 (образец)
расчетно-платежным ведомостям (форма №Т-49). Образец заполнения расчетно-платежной ведомости по форме Т-49. Расчетно-платежная ведомость по форме Т-49, предназначение документа и как правильно заполнить.
Ведомость расчета заработной платы Т-51
Первая страница Первый лист является титульным — на нем отражается основная информация о работодателе, периоде выплаты заработной платы и ее общей сумме. Платежная ведомость, первая страница Здесь следует указать такие реквизиты: Наименование организации, а также структурного подразделения, если бланк заполняется только в отношении его сотрудников. Указывается согласно учредительным документам, можно добавить сокращенную форму. Код ОКПО. Номер присвоен Росстатом и содержится в информационном письме. Корреспондирующий счет. Обычно это счет 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда». В кассу для оплаты в срок. Здесь следует указать две даты — текущую и крайнюю для произведения выплаты ЗП.
С учетом депонированных сумм заполняются данные в конце ведомости где фиксируется общая сумма выплат и депонированные суммы.
Депонированная зарплата после закрытия ведомости должна быть зачислена на расчетный счет хозяйствующего субъекта. По всей сдаваемой в банк сумме оформляется отдельный РКО. Если форма ведется в электронном виде, в ней должны присутствовать все реквизиты, что отражены в унифицированной форме. Это связано с необходимостью применения документа с конкретным номером по ОКУД — который приведен в Указаниях. При этом важно не перепутать рассматриваемую форму с расчетно-платежной ведомостью, утвержденной приказом Минфина России от 30. У нее другой номер по ОКУД — 0504401. Применяется она государственными организациями. Также вкратце приведем ряд ключевых предписаний по пользованию формой Т-49 из Указаний: При получении ведомости кассир обязан проверить: наличие подписи главного бухгалтера если ее нет, то должна быть проставлена подпись бухгалтера или директора , а также ее соответствие установленному образцу; соответствие сумм наличности, проставленных цифрами, тем, что проставлены прописью. Кассир выдает денежные средства: без доверенности лично — только тем получателям, которые присутствуют в перечне работников, приведенном в ведомости; по доверенности — если в ней указаны ФИО доверителя, который присутствует в перечне.
Во втором случае перед подписью доверенного лица кассир пишет «По доверенности», а сама доверенность прилагается к ведомости.
Если же возникают разногласия, то начинается проверка соответствующих органов с целью выяснения возникновения такой ситуации. Как закрыть платежную ведомость Этот этап является завершающим.
После того, как срок действия платежной ведомости истек пять дней кассир должен оформить ее закрытие. Причем сделать это необходимо даже в том случае, если заработная плата не была выдана всем сотрудникам. Для закрытия ведомости нужно: Написать слово «депонировано» напротив фамилий тех работников, которые не получили по данной ведомости причитающиеся им деньги; Подсчитать выданные средства и те, которые были задепонированы.
Внести эти сведения на последний лист ведомости; Заверить ведомость подписью; Выписать расходно-кассовый ордер. В нем надо написать сумму выданных средств, затем внести номер ордера в ведомость. Форма Т-49.
Расчетно-платежная ведомость При начислении и выплатах заработной платы сотрудникам оформляется расчетно-платежная ведомость форма Т-49. Этот документ представляет собой унифицированный вариант расчетной и платежной ведомости. Это значительно упрощает работу и сокращает количество необходимых для заполнения документов.
Вы можете ознакомиться подробно с тем, как должен выглядеть этот документ в самом низу статьи. В каких случаях документ оформляется? Эта форма обязательно оформляется при выдаче денежных средств сотрудникам через кассу зарплата.
Также кроме этой формы выписывается еще и расходно-кассовый ордер форма КО-2. Этот документ заполняется по данным, содержащимся в табеле учета рабочего времени. По каждому работнику заносятся данные обо всех начислениях и удержаниях, и прописывается окончательная сумма к выдаче заработной платы.
Пример заполнения расчетно-платежной ведомости формы Т-49 Основные действия при заполнении формы Т-49 Важно при внесении данных в ведомость необходимо внимательно следить за заполнением таблицы с учетом расчета и выплаты заработной платы сотрудника. Таблица включает в себя всего 23 графы, и в эти графы должны быть внесены данные по всем сотрудникам. Каждая графе предназначена для определенных данных Каждая графе предназначена для определенных данных Таблица включает в себя всего 23 графы, и в эти графы должны быть внесены данные по всем сотрудникам.
Каждая графе предназначена для определенных данных. Обычно сведения о сотрудниках заносятся в форму по алфавиту. Эти дни необходимо выделить отдельно, так как по ним пойдет двойная оплата.
Заработная плата должна быть выплачена из денег, снятых с расчетного счета. Основанием для этого служит денежный чек. Если в течение трех дней сотрудник деньги из кассы не забирает, то они обязательно должны быть отправлены в банк.
В данном случае оформляется документ, который называется «объявление на взнос наличными». Кроме этого в 23 графе указывается, что денежная сумма депонирована. По данным, внесенным в форму Т-49, подсчитывается вся сумма, которая должна быть выплачена персоналу.
Она прописывается под таблицей цифрами и прописью. Туда же вносится порядковый номер и дата заполнения РКО, который служит основанием для изъятия денег из кассы. В случае, когда на предприятии не все сотрудники получили ЗП, еще прописывается цифрами и прописью депонированная денежная сумма.
Ответственный за расчет ЗП сотрудник бухгалтерии подписывает ведомость. Титульный лист ведомости тоже должен быть оформлен по правилам. Он должен содержать вписанную прописью итоговую сумму по всем сотрудникам.
Ей соответствует бюджет, выделенный на заработную плату в конкретном месяце. Данному документу необходимо присвоить номер с начала года , указать дату, когда она была заполнена и отчетный период обычно он приравнивается к расчетному месяцу. Кроме кассира, выдающего деньги и бухгалтера, оформившего документ, ведомость Т-49 визирует своей подписью руководитель организации и главный бухгалтер.
Другие документы, которые возможно использовать: Расчетная ведомость форма Т-51 Выбор бланков зависит от предпочтения организации. Что такое расчетно-платежная ведомость форма Т-49? Специализированный документ формы Т-49 актуален, как для сотрудников отдела бухгалтерии, экономистов, так и для всех работников компании.
Ведомость Т-49 представляет собой форму бухгалтерской документации, учитывающей трудодни и соответствующую за них отработку. Такую ведомость используют, как подтверждающий отчет расчетов и выплат зарплаты специалистов и работников ИТР организации. Обязательно в конечный документ вносятся личные данные руководителя предприятия, а также его: Должность Подпись Помимо этого указываются данные составителя документа, бухгалтера и главного бухгалтера, который оригиналом подписи подтверждает правильность выполненного расчета.
Внизу бланка вносится дата составления документа и порядковый номер документа, который должен быть отражен в реестровой книге предприятия. Установка различных торговых автоматов может стать прибыльным бизнесом. Что такое вендинг вы узнаете из этой публикации.
Номер на документах ставятся за определенный срок, с первого и по последнее число данного месяца. Пример заполнения расчетно-платежной ведомости. Для чего нужна расчетно-платежная ведомость форма Т-49?
Также указывают номер и дату РКО. В конце проставляют подписи с расшифровками кассира, выдавшего наличные, и бухгалтера, который проверил оформление документа. Ведомость, по которой полностью проведена выплата, хранится в бухгалтерии учреждения в течение пяти лет. Если в форме допущена ошибка, скорректировать ее нужно путем зачеркивания неверных данных и указания правильных.
Такую запись заверяют надписью: «Исправленному верить» — и подписями всех ответственных сотрудников. При этом подчистки и замазывания при помощи корректирующей жидкости не допускаются. Унифицированный бланк по форме Т-49 утвержден постановлением Госкомстата РФ от 05. Титульная часть включает наименование экономического субъекта, общую сумму к выплате и подписи руководителя и главбуха.
Основная таблица содержит информацию о сотрудниках, отработанном времени, видах начислений заработной платы и удержаний из нее, а также о суммах к выдаче каждому работнику. Подписи кассира и бухгалтера, проверившего документ, находятся под табличной частью. Бланк по форме Т-49 можно скачать по ссылке. Расчетно-платежная ведомость: образец В шапке формы прописывают название компании или Ф.
ИП, наименование структурного подразделения, если оно имеется, код ОКПО, дату заполнения, номер документа и период, за который документ составлен. Затем вносится общая сумма выдачи наличных прописью, срок выплаты, приводятся подписи руководителя или представителя по доверенности и главного бухгалтера. В основной части расчетно-платежной ведомости указывают табельный номер, должность сотрудника, сведения о тарифной ставке и отработанных днях или часах. Далее отражается информация по заработной плате.
Так, в графу 8 вписывают сумму, начисленную по тарифной ставке или окладу, в графе 9 — размер премии, начисленной по приказу или распоряжению руководителя компании, в графе 10 — суммы пособий по листу нетрудоспособности. В столбцы с 11-го по 13-й вписывают величину прочих выплат.
Расчетно-платежная ведомость по форме Т49 (бланк+образец)
На странице представлен образец документа «Расчетно-платежная ведомость (т-49)» с возможностью скачать его в формате xls. документ "расчетно-платежная ведомость. форма n т-49" в формате excel вы можете получить по ссылке "скачать файл". Образец расчетной ведомости по зарплате Т-51 приведен ниже. В конце образец и бланк расчетно-платежной ведомости подписывает руководитель фирмы или иное лицо, действующее от его имени. Правовые особенности оформления расчетно-платежной ведомости, пример и форма, а также бесплатные советы адвокатов.