Новости отзывы работников красное белое

Никак не думали, что "Красное и Белое" покажет себя столь низкой стороны. Работа - 20 февраля 2023 - Новости Уфы - Отзывы о компании Красное Белое Всего отзывов: 34.

Красное и Белое: отзывы от сотрудников и партнеров

Чтобы расставить правильно приоритеты и начать работу с позитивной ноты, ознакомьтесь с фото сотрудников, магазинов и отзывами о компании Красное и Белое. Я бывший сотрудник кб и могу сказать о криминале который там твориться, я конечно почитал отзывы о работе в кб и могу сказать что многие отзывы куплены и 90% что пишут про штрафы и унижения. Компания Красное & белое, по статистике отзывов сотрудников нашего сайта, не является рекомендуемой к трудойстройству В базе 678 отзывов и мнений бывших и действующих работников про Красное & белое. Плюсы: Порезал на две части карту красное белое, лучше куплю у других, чем у этих СВИНЕЙ. Компания Красное и Белое предлагает своим сотрудникам (и офисным, и торговым) следующие условия труда заработную плату три раза в месяц. Суть продукта, обзор характеристики: Обзор: Работа в красное и белое отзывы сотрудников Продуктовый магазин Отзыв о работе сотрудника.

Работникам «Красное & Белое» из ХМАО не выплачивают заработную плату

Работа - 20 февраля 2023 - Новости Челябинска - Благородные вина, экзотические ликеры, жгучие крепкие напитки — каждый день в нашей дегустационной профессиональный сомелье проводит уникальные обучающие мастер-классы для сотрудников «Красное&Белое». начальство думает только о себе но никак не о сотрудниках в магазине в котором я работала коллектив был очень дружный хороший больше нечего хорошего не скажу про красное белое. Сотрудники «Красное & Белое» пожаловались на невыплату заработной платы в государственную инспекцию труда ХМАО-Югры.

Суть продукта, обзор характеристики:

  • В Череповце бывшие сотрудники сети «Красное и белое» заявили об обманах с зарплатой
  • Работа в "Красное&Белое" - почему я не советую устраиваться и почему я так мало там проработала
  • Telegram: Contact @krasnoeandbeloe
  • Красное&Белое
  • Работа в Красное&Белое. Отзыв бывшего сотрудника. | Смирнова Елена Михайловна, 01 декабря 2021
  • В Череповце бывшие сотрудники сети «Красное и белое» заявили об обманах с зарплатой

Отзывы сотрудников о компании сеть магазинов Красное и Белое

Пост про штраф за сидение на стуле опубликовали многие региональные паблики в Telegram и во «ВКонтакте». В комментариях некоторые пользователи сообщали, что в алкомаркетах действительно есть такое правило. Некоторые бывшие сотрудники сказали «Секрету», что штрафы за сидение на стуле действительно появились именно в 2022 году. В некоторых магазинах присаживаться ранее просто запрещалось, но не под угрозой лишения премии. Сидеть нам не особо разрешали, особенно если в магазине СБ или супервайзер, но штрафов за это не было в 2020—2021 годах», — рассказала Татьяна Маркова, которая работала в одном из магазинов КиБ в Перми в течение года. Бывший сотрудник Эмилия Юманова из Уфы тоже предположила, что наказание за отдых на стуле — нововведение. По её словам, с декабря 2021 года по середину мая 2022-го ни с чем подобным в магазине она не сталкивалась.

Экс-работник КиБ из Ростова-на-Дону Вадим Миронов, в свою очередь, пояснил, что данный штраф в каждом регионе вводили в разное время. До этого просто говорили, что сидеть нельзя, но не штрафовали. Инспектор службы безопасности как-то приехал, увидел стул и спрашивает: "Это что?

Однако остальная информация, которую Олег AsSa подверждает съемками скрытой камерой, дает понять, что этот демотиватор появился от имени владельца сети не зря. В их обязанности входит не только своевременная выкладка товарных позиций и обслуживание клиентов. Они работают грузчиками, дворниками, наводят порядок в подсобных помещениях, моют туалеты и чистят урны, которые находятся на улице. Рабочий день полностью не оплачивается. Каждый сотрудник приходит в магазин на полчаса раньше и уходит позже установленного графиком времени. На дорогостоящем алкоголе нет магнитных чипов.

Если бутылку с коньяком или виски украдут, то за нее платит весь штат магазина из собственного кармана. Сотрудников компании постоянно штрафуют за малейшую оплошность. Определённые товары нужно продать в течение короткого срока. Если сотрудник не может этого сделать, то он выкупает алкоголь или продукты за свои деньги.

Расчетные,видимо вместе с больничным составили 6800 рублей! Это за почти целый декабрь! Причем,когда начальник СБ делает так называемые распреды,он сразу все удаляет из базы.

Не продашь-ничего не получишь! А как ты это будешь делать-твоя забота! И самая интересная цель на месяц:Срочные продажи. Если сотрудники не продают за месяц указанный товар,-дружно покупают его себе! В декабре у меня сотрудники были вынуждены покупать себе вино за 1400 рублей!

Вчера была зп за январь у меня просто 14000 тыс штраф!!!! Кто то написал можно там работать давайте работайте,я со всеми расчетниками,товарными чеками на принуды,с подписанными распределениями шурую к адвокату,так мол и так,адвокат направил в трудовую инспекцию и в суд!!!! Будем ждать решений!!

Зарплата сотрудников в «Красном и Белом»

И их никто не увольняет по неизвестной причине , они просто занимают место тех кто мог бы выполнять норму. Но статистика и ежемесячный подсчет зарплаты говорит, что никакой доплаты не существует, соответственно переработка не имеет смысла. За что исправно платят так это за подработки смена примерно стоит 4666р. И то при условии что старший смены не забудет тебе в табеле ее проставить. Все как будто из прошлого, вход на склад контролируется псами из охраны с сотрудниками полиции проще договориться чем с этими одноклеточными. Тупые как пробки.

Как сотрудники сеть магазинов Красное и Белое оценивают возможности карьерного роста компании? Сотрудники компании сеть магазинов Красное и Белое оценивают возможности карьерного роста на 2. Благодаря нашим ценам и удобному расположению мы стремимся, чтобы хорошие и качественные продукты были доступны каждому. Сейчас сеть насчитывает более 14 500 магазинов и мы продолжаем развиваться! Неважно сколько Вам лет и чем вы занимались раньше.

Если вы ответственны и энергичны, у нас Вы найдете свое место и сможете сделать карьеру. Мы поможем выбрать вам специальность по душе: в магазине, офисе или на складе. Некоторые из причин, по которым стоит работать в нашей команде.

Как быть? Я не отказываюсь платить. Я уже отдал часть средств и отдаю по мере поступления денежных средств. Москва 1 ответ Можно ли вообще не отдавать ребенка бывшему мужу и ждать суда? Здравствуйте подскажите пожалуйста бывший муж забрал ребенка и не хочет отдавать мне его У него две судимости и справка от психиатра о расстройстве личности Сегодня привез мне его на два дня и потом снова заберет и не отдаст мне его У нас с ребенком есть своя квартира в которой мы прописаны и проживаем ребенку 2,5 года У меня доходы пенсия по потери кормильца и стипендия и детские пособия У бывшего мужа не официальная работа И когда он на работе сидит с ребенком бабушка бывшего мужа Хочу ребенка оставить со мной и пойти завтра в суд отдавать заявление о проживание ребенка с матерью Что мне делать? Можно ли вообще не отдавать ребенка бывшему мужу и ждать суда?? Москва 1 ответ Автомобильное право Дборый денб такая ситуация, моя девушка была замужем и развелась она разбила машину бывшему мужу и спустя пол Дборый денб такая ситуация,моя девушка была замужем и развелась она разбила машину бывшему мужу и спустя пол года или более уже прошло он решил написать на нее заявление за то что она разбила авто но она не хочет выплачивать если так разобраться она же не обязана выплачивать?

Москва 1 ответ Что делать подскажите, как привлечь к ответственности и пристава и алиментчик? Доброй ночи.

L69 Мне была предложена 1 неделя стажировки в качестве управляющего магазином бесплатно - пришлось... На неделю? А если вы там травму получите? Кто отвечать за вас будет?

В Череповце бывшие сотрудники сети «Красное и белое» заявили об обманах с зарплатой

отзывы сотрудников. Как работают и на что жалуются сотрудники «Красного&Белого» - 20 февраля - ru. У нас есть отзывы сотрудников о работодателе Магазин Красное и Белое 2022-2023 года. Подслушано в Красное и Белое (КБ) 18+ #ПКБ. А еще у меня брат анимешник геншин импактер. короче в магазине шариков висела такая игрушка. я купил ее ему. Моя вторая смена стажером в Красное Белое. И устанете считать удаленку (удалённый сотрудниками товар) Скорее всего вам также, как и персоналу придется забивать стеллажи и холодосы, таскать тяжести и прочую лабуду, чтобы ваши люди ушли домой не в 22:40, а раньше. В иске заявительница пояснила: с октября 2017 года она работала в должности администратора магазина «Красное-Белое» в райцентре Любинский.

Красное&Белое

Следующее, это отсутствие грузчиков. Когда парни заняты, то приходится разгружать коробки. И последнее, это вообще для меня было шоком, что если не продал определенный товар- считай купил. Еще добавлю, что работа для стрессоустойчивых. Каждый день приходят алкоши и дышат в лицо перегаром. В общем, моя зп в среднем составляла 25 -30 тысяч рублей.

Зарплата в принципе не плохая, но контингент и странные правила компании меня не устроил. В целом, впечатления положительные, но на протяжении всего срока работы напрягали некоторые моменты.

А дальнейшее привлечение к ответственности — это работа трудовой инспекции и наша. На сегодняшний день от сотрудников магазина в прокуратуру поступило лишь одно заявление», — сообщила сherinfo помощник прокурора Череповца Ася Любчак. В мэрии 26 февраля прошло заседание межведомственной комиссии, куда вызывают должников по налогам и зарплате. Представители сети «Красное и белое» на заседание не явились. Нам пояснили, что в Череповце нет регионального представителя сети «Красное и белое», который может представлять интересы юридического лица. Будем вызывать на следующее заседание, которое состоится в марте.

Могу также посоветовать всем, кто считает себя пострадавшим, не тянуть время и обращаться в суд», — пояснила Татьяна Титова, начальник управления экономической политики мэрии. Редакция cherinfo отправила официальный запрос в головной офис сети «Красное и белое» с просьбой прокомментировать ситуацию. Ответа мы пока не получили. В 2017 году прокуратура Череповца выявила 370 нарушений, связанных с невыплатой зарплат. За нарушение норм трудового права возбуждено 100 административных дел, а также два уголовных дела по ст.

Хотя нам и справа, и слева об этом говорят. Не знаю». По данным источника «Коммерсанта», близкого к одной из сторон сделки, переговоры о слиянии шли больше года. Но не имея на руках обращения, документов, делая выводы только из публикаций [СМИ], это всё только домыслы». О том, что в группе «Меркурий», которая объединяет активы Кесаева и Кациева, работает много бывших сотрудников спецслужб, открыто рассказывал «Новой газете» еще в 2011 году советник Кесаева по взаимодействию со СМИ Анатолий Ширяев. Forbes называл среди покровителей бизнесменов бывшего заместителя начальника ФСБ Владимира Анисимова, после ухода со службы ставшего сначала советником Кесаева, а затем первым вице-президентом «Меркурия» по безопасности. Может быть, это случайность, а может, и не случайность», — говорит Илья Шуманов. Громкие истории — корпоративные конфликты и попытки рейдерских захватов фирм при участии силовиков — не редкость для российской розничной торговли. Это ещё рыночное поле, где существует большое количество независимых игроков, где поддерживается конкуренция, — говорит Шуманов. Переговоры о ней шли давно, а инициатива слияния исходила от акционеров «Дикси» и «Бристоля» Кесаева и Кациева, добавил он. Администратор утверждает, что в группе состоят и руководители, и рядовые сотрудники магазинов, — судя по постам и комментариям под ними, представители сети действительно являются ядром аудитории сообщества. Подписчики активно критикуют новые распоряжения начальства, подсказывают друг другу, как написать то или иное заявление, и делятся веселыми иллюстрациями корпоративной кухни. Несмотря на попытки маркетингового отдела компании сети модерировать публикации, сообщество остаётся относительно независимым. Первое появилось еще до слияния ретейлеров, когда Веденов задумался: «А что, разве только одна алкогольная сеть есть такая известная вообще в России? Теперь администратор думает о создании группы для сотрудников и покупателей объединенной сети, но не торопится: «Всё равно пока магазины отдельно друг от друга работают». Веденов тратит на администрирование сообществ в среднем по 6 часов в день и ежемесячно вкладывает 6 тыс. По его словам, единственный источник заработка сообществ ВК — вакансии, которые могут публиковать магазины за 30 руб. Также он надеется, что сможет зарабатывать на рекламных поступлениях с канала «Красное Белое» в Youtube, но пока не хватает подписчиков. Веденов хотел продать свои ресурсы, но передумал, потому что «стало жалко». Несмотря на то что сообщества даже не окупают собственные вложения администратора, у Веденова есть стратегия, как монетизировать свое увлечение. Он рассчитывает, что руководители ретейлеров заметят его старания и возьмут работать в штат. Более профессиональные ребята Новость о сделке взбудоражила сотрудников сети. Это оказалось правдой: сотрудники делились информацией и задавались вопросами, что будет дальше и как слияние отразится на их зарплате. Через несколько дней среди предложенных постов Веденов обнаружил видео , которое предлагали опубликовать на условиях анонимности. На этом видео Сергей Студенников, сидя во главе стола в конференц-зале, рассказывал собравшимся людям, что их ждёт в ближайшем будущем. Надо понять, как нам это сделать». На этом моменте запись обрывается. Оно снято исподтишка, и Сергей Петрович на это согласие не давал, что, собственно, нарушает закон». Веденов не стал удалять запись.

Какая оплата труда в компании сеть магазинов Красное и Белое? Сотрудники компании сеть магазинов Красное и Белое оценивают оплату труда на 3 из 5, на основании 7 оценок. Как сотрудники сеть магазинов Красное и Белое оценивают руководство компании? Сотрудники компании сеть магазинов Красное и Белое оценивают работу руководства на 1. Как сотрудники сеть магазинов Красное и Белое оценивают возможности карьерного роста компании? Сотрудники компании сеть магазинов Красное и Белое оценивают возможности карьерного роста на 2. Благодаря нашим ценам и удобному расположению мы стремимся, чтобы хорошие и качественные продукты были доступны каждому. Сейчас сеть насчитывает более 14 500 магазинов и мы продолжаем развиваться!

Стой или увольняйся. Российский алкомаркет начал штрафовать продавцов за сидение на стуле

Условия труда и зарплаты в «Красном и Белом» в 2024 году Сотрудники магазина челябинской сети «Красное & Белое», который недавно открылся в Салехарде (ЯНАО), жалуются на невыносимые условия труда.
Как работают и на что жалуются сотрудники «Красного&Белого» - 20 февраля 2023 - ИРСИТИ.ру Работа - 20 февраля 2023 - Новости Уфы -
Как работают и на что жалуются сотрудники «Красного&Белого» - 20 февраля 2023 - НН.ру Ознакомьтесь с отзывами сотрудников о работодателе Красное и Белое.

Поиск отзывов

  • «Штрафы за все». Сотрудники «Красное & Белое» в Югре пожаловались на условия работы
  • Никогда не РАБотайте в сети Красное и Белое! Откровение сотрудника ОПП | Отзыв о работе
  • Отзывы о работодателях, плюсы и минусы, рейтинг.
  • Видео обзор Работа в красное и белое отзывы сотрудников

Работа в Красное&Белое. Отзыв бывшего сотрудника.

Магазин Красное & Белое В январе «Красное & Белое» объявило о слиянии с «Дикси» и «Бристоль».
«Красное&Белое» или как сбежать с работы за неделю — Приёмная на Сеть алкомаркетов «Красное и Белое» – лидер розничной продажи алкогольных напитков в Уральском регионе.
Работникам «Красное & Белое» из ХМАО не выплачивают заработную плату Когда пошли эти новости об ограничениях работников КБ, я честно говоря возмутился не знаю как.

«Штрафы за все». Сотрудники «Красное & Белое» в Югре пожаловались на условия работы

Красное Белое Россия - Отзывы сотрудников компании - О Работе Если ты планируешь устроится в КБ, СОВЕТУЮ посмотреть это видео.В нём я расскажу и покажу подноготную данной сети магазинов, а для полноты картины.
Как работают и на что жалуются сотрудники «Красного&Белого» - 20 февраля 2023 - НГС.ру Работа - 20 февраля 2023 - Новости Кургана -
Работа в КБ Сотрудников «Красное&Белое» штрафуют за отсутствие надетых масок и перчаток на рабочем месте, при этом компания отказывается приобретать их за свой счёт.
Красное & Белое отзывы сотрудников о работодателе. Положительные и отрицательные. Страница: 9 С начала года в трудовую инспекцию Югры поступило семь обращений от сотрудников магазина «Красное & Белое».

Работники жалуются на «Красное & Белое» в ЯНАО. «С вами будут обращаться как с рабом»

Работа - 20 февраля 2023 - Новости Краснодара - Работа - 20 февраля 2023 - Новости Ярославля - Отрицательный отзыв пользователя о склад Красное и белое: Хорошая компания, в которой я работаю сотрудником пропускного контроля уже больше 3 лет. Работа - 20 февраля 2023 - Новости Ярославля -

Специалист ОПП "Красное/белое" - что это? Обязанности и отзывы

Негативные отзывы клиентов и сотрудников о компании «Красное & Белое (Красное и Белое)». Компания Красное & белое, по статистике отзывов сотрудников нашего сайта, не является рекомендуемой к трудойстройству В базе 678 отзывов и мнений бывших и действующих работников про Красное & белое. У нас есть отзывы сотрудников о работодателе Магазин Красное и Белое 2022-2023 года.

Работа в Красное & белое: отзывы сотрудников

В ответ на ее удивление я пояснила - ищу работу близко к дому и надеюсь справиться с этой работой, ведь у меня имеется оконченное высшее и небольшой опыт в руководящей должности. В прошлом, разумеется, после декрета выйти на ту работу не удалось. Потолковали недолго: менеджер поторопилась вынести вердикт что я "в принципе " так и сказала подхожу компании, но она подождет ещё немножечко - вдруг найдутся другие соискатели имеющие опыт. На том и разошлись.

Спустя 2 дня звонок - меня позвали устроиться. Официально, полный соц. И все это без испытательного срока а его сейчас везде вменяют.

График С этого и начну, на как эт самый тяжелый камень в моем "огороде". Сначала я думала, что это просто я не привыкшая - устаю из-за изнеженности, привычки работать дома. Поговорила с девочками - некоторые жаловались на усталость, другие говорили что им нормально и они ни капельки не мучаются.

Видно все мы человеки разные Магазин открывается в 8:30 утра, а закрывается в 22:00. Продавцы приходят на полчаса ДО открытия и остаются на час, а то и дольше, позже. Товар считать, разбираться с появившимися недостачами, перекладывать с места на место - дел очень много, но если весь день крутится не присев ни на минутку, то полне даже можно успеть.

Я работала примерно в 4-5 разных местах, но чаще всего сталкивалась с тем, что к студентам относятся не так уж и положительно, как о том пишут в своих вакансиях. А еще я поняла, что очень многое зависит от того, в какой коллектив ты попадаешь и к какому руководству, ибо от магазина к магазину могут меняться впечатления, с этим я тоже столкнулась лично. Вакансия выглядела весьма интересно - и опыт работы не являлся обязательным условием, и график можно было подстроить под себя, и расписано все так красиво, как будто вас там и вправду ждут с распротертыми объятиями, а зарплата-то какая, просто красота на тот момент она была выше тысяч на 10, чем у кассиров-продавцов-сотрудников зала в других сетевых магазинах.

У меня не было цели заработать как можно больше, мне просто казалось, что, чем больше у тебя занятий, тем интересней, поэтому я чередовала университет с работой, знакомилась с людьми, но относилась довольно легко к происходящему, хотя оказалось, что работа не такая уж и простая. Я проработала около одного-двух месяцев, уже не могу сказать точно более 5 лет назад. Первая сложность возникла в тот момент, когда оказалось, что график составляется заранее и особой возможности его корректировать нет.

То есть если нужно освободить какой-то день, то приходится самостоятельно договариваться с кем-то из других работников, а, поскольку коллектив у нас был исключительно из молодежи, то на уступки никто никому не шел.

Работники обращаются к специалистам трудовой инспекции по разным поводам: преимущественно — удержание заработной платы. Однако встречаются и другие правонарушения. Например, 5 апреля Гострудинспекция Москвы компании вынесла предостережение из-за отсутствия выбора банка для перечисления зарплаты. За несколько дней до этого пришел ряд предостережений из-за уклонения от оформления увольнения по собственному желанию. Также в начале апреля поступило обращение о привлечении его к сверхурочной работе без письменного согласия. Согласно единому реестру проверок, компания была замечена в невыдаче трудового договора, в непередаче в Социальный фонд России данных, необходимых для начисления пособия по временной нетрудоспособности, в непредоставлении в течение рабочего дня перерыва на обед, в привлечении к работе в выходные дни.

Помимо этого, сотрудники трудовой инспекции отмечают нарушения трудового законодательства и в других сетевых магазинах. Людям приходится работать по 15 часов за смену. Также персонал штрафуют за очереди, отсутствие бейджей, невыход вне графика и в выходные и за ряд других «нарушений».

Похожие новости:

Оцените статью
Добавить комментарий