Колледж занимает 1-ое место в рейтинге колледжей Октябрьского и 130-ое среди всех колледжей России. Октябрьский нефтяной техникум создан в 1951 году для подготовки специалистов среднего звена (техников) для нефтяной промышленности страны, в первую очередь для предприятий, занимающихся разработкой уникальных нефтяных и газовых месторождений. ГБПОУ ОНК(Октябрьский нефтяной колледж) 1 место - ГБПОУ ОКСК(Октябрьский коммунально-строительный колледж) 2 место.
Октябрьский нефтяной колледж покоряет вершины
Октябрьский нефтяной колледж им. С.И. Кувыкина (ОНК им. Кувыкина). Адрес, официальный сайт, приемная комиссия, дни открытых дверей, лицензия, аккредитация, фото. Смотрите видео онлайн «ГБПОУ Октябрьский нефтяной колледж им. С. И. Кувыкина» на канале «PHP Чат» в хорошем качестве и бесплатно, опубликованное 30 ноября 2023 года в 14:10, длительностью 00:07:00, на видеохостинге RUTUBE. Октябрьский нефтяной колледж им. С. И. Кувыкина 9553.
Список поступающих онк октябрьский фото
С 1958 года при Октябрьском нефтяном колледже функционирует Центр дополнительных образовательных услуг (ЦДОУ). одно из старейших и престижных учебных заведений среднего профессионального образования. Октябрьский нефтяной колледж выражает огромную благодарность Вячеславу Леонидовичу Шляхову – Директору НФ АО БашВзрывТехнологии и Накрайникову Ивану Владимировичу за предоставленное оборудование, надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество.
ОКТЯБРЬСКИЙ НЕФТЯНОЙ КОЛЛЕДЖ
ТЕЛЕФОН ГОРЯЧЕЙ ЛИНИИ - 8 34783 4-49-72 По остальным возникающим вопросам обращаться по телефонам: общий 8 34783 4-50-83 отделение нефтяников 8 34783 4-50-88 отделение электриков 8 34783 4-68-84 отделение механиков 8 34783 7-73-72 отделение строительства и экономики 8 34783 4-02-11 педагог-психолог 8 34783 4-27-69 Выдача справок и другой документации будет производиться ежедневно в рабочие дни с 16-30 до 17-30 на вахте лабораторного корпуса по предварительной заявке по телефонам Горячих линий. Единый Общероссийский телефон доверия для детей, подростков и их родителей по РБ 8 800 7000-183 Единый Общероссийский телефон доверия для детей, подростков и их родителей по РФ 8 800 2000-122 "Горячая линия" по оказанию психолого -педагогической помощи родителям 8 800 555-89-81.
Лихачёва и директора колледжа А. Буланкина, предоставивших нам возможность четыре дня жить и тренироваться в Уфе, на месте будущих соревнований». Большой успех ожидал нашу команду в соревнованиях по компетенции «Интернет-маркетинг». Полина успешно справилась с ролью эксперта и привела свою подопечную Карину к победе в отборочном туре, а затем, совместно с их общим наставником, Региной Ринатовной Мирзаяновой — к победе в чемпионате.
Татьяна показала высокую профессиональную подготовку в проведении расчетов, осуществлении кредитных операций и продажи банковских продуктов, проявив способность быстро находить верные решения, собранность, четкость при исполнении профессиональных обязанностей. И в итоге Татьяна заняла первое место. Радость победы разделяют с Татьяной её руководитель Илгиза Ильгизаровна Саляхова и другие преподаватели ННК, вложившие свой труд, способности и время в подготовку конкурсанта. В соревнованиях регионального чемпионата по компетенции «Рекрутинг» студентка ННК Земфира Ахунзянова со своим руководителем Оксаной Александровной Махлейд участвуют уже второй раз. Но если в прошлом году Земфире удалось занять только третье место, то нынче у неё серебряная медаль.
Земфира ещё раз доказала, что она умеет работать над собой и совершенствовать свои навыки. И мы рады поздравить Земфиру и ее наставника с этим новым достижением. Соревнования по компетенции «Пожарная безопасность» проходили в Уфимском колледже радиоэлектроники, телекоммуникаций и безопасности. Рассказывает руководитель, преподаватель ННК Шамиль Рамилович Шаймухаметов: «Согласно конкурсному заданию, команде пришлось составлять и проводить противопожарные инструктажи, выявлять нарушения правил противопожарной безопасности с составлением и вручением предписания на устранение, оказывать первую помощь пострадавшим, выполнять силовые упражнения с противопожарным инвентарём, спасать «пострадавшего» с 4 этажа и самоспасаться с 3 этажа, работать в составе команды по поиску пострадавшего и очага загорания с использованием дыхательных аппаратов на сжатом воздухе, предназначенных для работы в задымлении, тушить реальный огонь, проводить боевое развертывание по ликвидации горения на втором и третьем этажах. Сложность заключалась в том, что соревнования проходили на открытой площадке при низкой температуре.
Благодаря хорошей подготовке команда завоевала 3 место. Спасибо всем, принявшим участие в подготовке команды, особая признательность начальникам ПЧ-37 А. Мамыкину и ПЧ-83 С.
Октябрьский нефтяной колледж также участвовал в Чемпионате в г. Нефтекамске, г. Стерлитамаке, где наши студенты заняли призовые места: по компетенции «нефти и газа» Чалов Матвей — III место, Сафин Радмир - медальон за профессионализм; по компетенции «Сетевое и системное администрирование» Галлямов Роберт - III место.
Данные Хакатона КВР с 2020 года, показывают — компании и работодатели крайне неравномерно раскрывают для будущих молодых профессионалов смысл, функции, задачи и преимущества трудовой деятельности по профессии. В этом году Исследовательский хакатон объединил в большом исследовании более 400 студентов, которые вовлекли в интервью про карьеру, технологии и профессии 10412 студентов, 2612 преподавателей, мастеров и наставников, а также 4251 представителя компаний — работодателей со всей страны. Поэтому в финале Хакатона-2024, который пройдет в форме делового бранча, командам предстоит: — анализ доступных кластерных карьерных предложений для студентов; — демонстрация перспективных технологий, которые доступны колледжам 2024-2034 года; — формирование карты договоренностей между студентом, колледжем и бизнесом.
ОКТЯБРЬСКИЙ НЕФТЯНОЙ КОЛЛЕДЖ им. С. И. КУВЫКИНA
Октябрьский нефтяной колледж им. С.И. Кувыкина принял участие в выставке-ярмарке вакансий учебных и рабочих мест для школьников. В городе Октябрьском (Башкирия) имя С.И. Кувыкина носят одна из улиц и нефтяной колледж. Уфимский топливно-энергетический колледж создан на базе нефтяного техникума и энергетического колледжа. От Ишимбайского нефтяного колледжа обучение прошёл Хайруллин Азамат Хамзаевич, заместитель директора по учебно-производственной работе.
Октябрьский нефтяной колледж имени
Студенты познакомились со структурой организации, с основными видами деятельности, условиями, которые созданы на предприятии для молодых специалистов, перспективами профессионального роста, а также с требованиями, которые предъявляются к будущим специалистам. По итогам мероприятия администрация Октябрьского нефтяного колледжа и руководители АО «БашВзрывТехнологии» рассмотрели вопрос о предоставлении колледжу актуального оборудования для мастерских и лабораторий, о трудоустройстве выпускников колледжа, разработали проект соглашения о сотрудничестве при прохождении обучающимися производственной и преддипломной практик и трудоустройстве на предприятиях компании «БВТ». Справочно: Специальность 21. Из стен образовательной организации ежегодно выпускается более 90 высококвалифицированных техников-геофизиков.
Управлению учреждений образования П. Анисимову внести изменения в титульные списки средних специальных учебных заведений. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на Управление учреждений образования П. Заместитель руководителя.
При сгорании заряда процесс продолжается от долей секунды до полутора секунд создается высокое давление, приводящее к образованию трещин, которые служат дополнительными каналами сообщения между пластом и скважиной. Теперь - два официальных документа. Чупикова, главный геолог НГДУ "Заинскнефть": "При газоразрыве пласта в среднем на одну обработанную скважину дебит по нефти вырос в два раза. Продолжительность эффекта сохраняется более двух лет". Его несомненным достоинством является технологичность, безопасность в применении, оперативность воздействия, дешевизна, высокая эффективность. Дебит скважин после обработки увеличивается в 2 - 2, 5 раза при уменьшении обводнённости на шесть-восемь процентов. Щадящий характер обработки позволяет применять метод в скважинах старого фонда, где использование других технологий для обработки призабойной зоны пласта невозможно. К этому стоит добавить, что затраты окупаются всего за месяц! Теперь, полагаю, читателю будут понятны причины стремительного роста спроса на услуги этого коллектива. Цифры красноречивы: если к 2004 году было обработано 360 скважин на то время технологии испытывались и применялись 13 лет , то в 2005 году - более ста скважин. Главный инженер центра М. Фирсов объяснил это так: "Нам предложили при обработке призабойной зоны пласта попутно взять на себя выполнение несложных геофизических работ. Мы были к этому готовы. На 2005 год заказчик выразил желание, чтобы наше предприятие осуществляло полный комплекс геофизических исследований действующего фонда скважин. Проанализировали свои возможности и вышли с встречным предложением - взяться и за перфорационные работы. После подписания договоров приступили к делу. Учли все минусы геофизических предприятий: опоздания на скважины, задержки с выдачей заключения полученных результатов, отказы предоставления геофизических партий в выходные и праздничные дни, в ночное время - и исключили их из своей работы. Скажем, данные по проведенным исследованиям передаются на базу по мобильной связи. Предварительное заключение выдается на скважине, а самое большее через четыре часа заказчику предоставляется окончательное заключение. Наши партнеры это оценили, и на 2006 год было принято решение об увеличении объемов в несколько раз. Для нас последнее стало несколько неожиданным, оно потребует расширения и организации новых промысловых партий, что вполне выполнимо". Все научные разработки защищены патентами, их эффективность доказана. Есть предложения о сотрудничестве со многими серьезными нефтедобывающими предприятиями. Можно бы, казалось, почивать на лаврах. Но директор предприятия, кандидат технических наук Александр Иванович Кузнецов, его заместитель по науке, кандидат технических наук Наиль Накипович Мухаметдинов придерживаются совсем иного мнения. Накоплен огромный научный материал, который позволяет идти вперед. Сегодня заряды для газоразрыва пласта применяются в скважинах на глубинах до двух километров. Новые разработки, которые планируют испытать в ближайшее время, позволят использовать технологии на глубинах до пяти километров. Для лучшей очистки призабойной зоны разработана усовершенствованная конструкция термогазогенератора, эффективность которого повышается за счет использования в парогазовой смеси различных добавок. И это ещё не всё. Достигнута договоренность с учёными и нефтяниками на создание совершенно новых методик и аппаратуры для регистрации быстротекущих процессов горения взрыва , происходящих в скважине, чтобы сразу определять эффективность проведения газоразрыва пласта. А это, по сути, новое направление в науке. Аппаратуры, работающей при столь высоких температурах и давлении, сегодня пока не существует. Коллектив: сплав опыта и молодости Все, с кем пришлось беседовать в ВУГЭЦ, отмечали: подобран хороший коллектив единомышленников по профессиональным и человеческим качествам, причем как опытных, с большим стажем, так и молодых. Но это не значит, что здесь нет проблем. В работе с людьми они те же, что и на других предприятиях. Только решаются не совсем привычными по современным меркам способами. Например, после обязательного прохождения испытательного срока именно трудовой коллектив решает, подходит ли ему человек, потому что, как сказал генеральный директор А. Кузнецов: "Им ведь работать рука об руку, помогать, при необходимости заменять друг друга". Это не перекладывание ответственности на подчиненных, а доверие руководителя, которое ко многому обязывает. Его стараются оправдать. В коллективе есть трудовые династии. Здесь показательна семья Селютиных. Отец, Сергей Борисович, работал крановщиком. Когда необходимость в этой профессии отпала, его не уволили, а за счет предприятия переучили на машиниста подъемника. Второй год работает в штате, осваивая методику и технологию проведения геофизических работ. Зинин - взрывник, по стопам отца пошёл Игорь Зинин, который недавно закончил обучение по "семейной" профессии на спецкурсах в ОНК с отрывом от производства. Если человек вписался в коллектив, старается и проявляет себя как специалист, ему гарантируется и профессиональный рост. Водитель А. Сафонов через два с половиной года стал работать механиком, с обязанностями справляется хорошо. За такой же срок Р. Макунёв, принятый начальником партии, вырос до ведущего геофизика про-изводственно-технического отдела. Молодых в центр берут смело. И всячески поощряют повышение ими образования: выделяют беспроцентные кредиты на несколько лет, предоставляют ученические дни, освобождение на время сессии. Коллектив совместно отмечает День нефтяника, Новый год, дни рождения, юбилеи. С семьями выезжают на природу, кроме, пожалуй, зимней рыбалки. Они так интересно и уважительно рассказывают о своих товарищах, подчиненных и начальниках, что невольно проникаешься уважением к этой дружной и сплоченной команде. Руководство: самое важное - человек Коллектив и в первую очередь руководитель проверяются на прочность не в благополучные времена, а в кризисных, сложных ситуациях. Когда-то он состоял всего из пяти человек. Учёные разработали технологии, необходимую оснастку, а заряды из взрывчатых веществ изготавливают по заказу октябрьцев специализированные предприятия. Но те, заподозрив в лице наших учёных конкурентов, повысили расценки. Всё просчитав, руководство центра решило закупить необходимую технику, обучить людей. И сейчас здесь своя база, геофизические партии. Были получены лицензии, оформлена вся разрешительная документация. Чтобы заключить генеральное соглашение о сотрудничестве с ОАО "Татнефть", потребовалось два с половиной года. Это время запомнилось всем бесконечными поездками, согласованиями, многочисленными испытаниями они проводились за свой счет. Заместитель директора по производству С. Давыдов, работающий в ВУГЭЦ более десяти лет, рассказал: "Александр Иванович неоднократно брал кредиты, чтобы погасить связанные с этим расходы. Но зарплата, пусть и без премиальных, выплачивалась вовремя. Директор получал её последним". Сам А. Кузнецов относит себя к людям старой закалки. Работа на комсомольских, профсоюзных, партийных постах, о которой он вспоминает с благодарностью, научила его многому. Самое же главное - дала понимание ценности, уникальности каждого человека. Поэтому и заместители - не только грамотные профессионалы, но и внимательные к нуждам людей руководители. Как ни странно многим покажется, но можно с полным правом утверждать, что подобное отношение к подчиненным экономически выгодно предприятию: человечных руководителей не подводят. Критерии при подборе кадров просты: порядочность и желание трудиться. Фирсов рассказал: "К нам приходят и прекрасно работают специалисты, оказавшиеся невостребованными в других организациях. Конечно, были и те, кто уходил из коллектива, в основном на почве пристрастия к "зелёному змию". Центр выстоял, вышел из трудностей окрепшим, а "беглецы" исчезли с научного и производственного горизонтов". Но когда речь заходит о наградах, Александр Иванович говорит, словно извиняясь: "Я такой весь заслуженный, если хотите, поневоле. Разработки - это труд нашего коллектива. Но так принято, что всегда выделяют первого руководителя. Ну, никто нас не поймет, если мы пожелаем отметить заслуги всех специалистов! А признание разработок центра на самом высоком научном и общественном уровне необходимо, потому что иначе воплощать их в жизнь будет край-не сложно, а то и нереально! Как бы то ни было, А. В ноябре Александр Иванович избран академиком Международной академии информатизации в Генеральном консультативном статусе ООН и Всемирного информациологического парламента до этого был членом-корреспондентом , удостоен высшего международного ордена "За выдающиеся заслуги в информациологии". Ею Организация Объединенных Наций награждает членов академии за осуществление конкретных и полезных для страны и мирового сообщества дел во всех сферах трудовой и общественной деятельности. Перспективы: "Мы в начале пути" Недавно А. Кузнецовым сделан доклад на международной конференции, проведённой под эгидой ООН. Аналогов этим технологиям нет не только в России, но и в мире. Ведь в качестве термогазогенератора при обработке призабойной зоны применяется твёрдое баллистное ракетное топливо. В то же время во всём мире тратятся огромные средства на утилизацию, то есть уничтожение взрывчатых веществ. И по цене несопоставимы с другими. Например, гидроразрыв пласта стоит 100 -150 тысяч долларов, газоразрыв при той же эффективности - 80 - 100 тысяч рублей. Давайте еще примем во вни-мание, что только в России более половины нефтяных месторождений находятся в поздней стадии разработки, и на них повышение добычи "черного золота" невозможно без обработки призабойной зоны скважин. Так что недаром А. Решив одну задачу, коллектив каждый раз оказывается перед следующей, более сложной, более масштабной. И успешно её решает. Сегодня мы снова в начале пути: предприятие вышло на новый виток развития. Задачи поставлены очень серьёзные. Будем работать и претворять намеченное в жизнь". Тридцать из них он прожил в Октябрьском. Окончив в 1955 году нефтяной техникум, строил город и не только в качестве мастера, прораба, старшего прораба, начальника управления механизированных работ, главного инженера, а последние семь лет - управляющего трестом "Туймазанефтестрой". Формирование Кудашева как строителя проходило под руководством и влиянием таких суперпрофессионалов, как П. Белоглазов, И. Бомбин, Т. Булгаков, М. Рябинин, И. Хренников, Л. Их усилия, помноженные на собственную волю молодого специалиста и его желание быть таким же мастером, как и его учителя, дали свой результат. Ринат Шагалиевич стал строителем и управленцем высокого уровня. В чем-то он превзошел и своих наставников. Но для этого потребовались годы кропотливой работы над собой. Закончив в 1964 году Московский инженерно-строительный институт заочно , он открыл себе путь для дальнейшего производственного роста. На всех этапах служебной карьеры рядом с ним были такие же, как и он, его товарищи: энергичные, деловые, грамотные. Они вместе решали многочисленные проблемы. Одна из них: как построить объект в нормативные сроки, не имея в достатке рабочих, необходимых мате-риалов и механизмов. Назову только тех, кого знаю лично: В. Попаков, В. Калошин, А. Кривенко, М. Жирнов, Л. Коробкин, Н. Чирва, С. Дадай, Р. Конечно, их было гораздо больше. Ринат Шагалие-вич всегда тепло и с благодарностью рассказывает об их совместной деятельности в тресте "Туймазанефтестрой". Кудашев принял трест в 1974 году у опытного строителя и мудрого руководителя И. Бомбина, с которым проработал в качестве главного инженера девять лет. На мой взгляд, именно такое длительное сотрудничество помогло ему без особых проблем сохранить и продолжать традицию треста - быть одним из лучших в своём министерстве. На долю Рината Шагалиевича выпало строить большие и ответственные объекты, которых раньше не было. Среди них завод "Автоприбор", насосные и компрессорные станции на магистральных нефтегазопроводах. Мало кто из горожан знает, какие тайные и явные баталии разворачивались между республиканским партийным руководством и Миннефтегазстроем по поводу участия треста "ТНС" в строительстве компрессорных станций. Причина банальная: на их сооружение отвлекались строительные мощности в ущерб плановым объектам в Башкирии. Дело доходило до того, что милиция не выпускала из города транспорт, груженый железобетоном для Шаранской КС. По долгу службы мне пришлось присутствовать на закрытом заседании бюро горкома партии. Первый секретарь настаивал на том, чтобы Кудашев отменил свой приказ о форсировании работ на газопро-воде, изданный на основании приказа министра. Являясь членом бюро, Ринат Шагалиевич не мог игнорировать это требование за которым стоял обком партии , а с другой стороны, нельзя было ослушаться при-каза своего министра. Выход из этой патовой ситуации был один - отставка управляющего треста, о чём он и заявил. В знак солидарности попросил отставки и я - секретарь парткома. Кудашев всегда отличался пытливостью. Он даже в ранге управляющего досконально изучал прогрессивные технологии строительства, особенно компрессорных станций, в сооружении которых у треста опыта не было. Помню, после пуска второй очереди Шаранской КС Ринат Шагалиевич радостно воскликнул: "Всё, одним секретом стало меньше! Теперь я знаю, как надо строить такие станции". В его дальнейшей жизни их было около двадцати. Меня всегда удивляли и восхищали работоспособность Кудашева, его активный образ жизни, непоседливость. Он всегда был в движении: на работе, на отдыхе и даже в гостях. Казалось, он просто не умеет ничего не делать. Может быть, в нем бурлят гены его далеких предков? Я знаком с генеалогическим древом рода Кудашевых, который Ринат Шагалиевич составил на основе изучения многочисленных архивных документов вплоть до 1552 года считаю это гражданским подвигом. В одном из них сообщалось, что его далекому предку Булаю Кудашеву в 1608 году за 36-летнюю службу по защите восточных рубежей России царь Василий даровал княжеский титул. К сожалению, 329 лет спустя отца Кудашева, крестьянина Буздякского района, постигла другая учесть. В 1937 году его арестовали повторно как "врага народа" и выслали в Амурлаг, откуда он, как и тысячи других невинных людей, не вернулся. Большая семья Кудашевых осталась без кормильца. Младшему сыну Ринату был всего год. Опыт инженера-строителя и руководителя треста востребовала Москва. В 1981 году Р. Кудашева назначили начальником Главного управления по строительству предприятий нефтяной и газовой про-мышленности Миннефтегазстроя СССР. В его подчинении оказалось несколько трестов и огромные строительные объемы в разных регионах страны. Возросли масштабы ответственности. Спустя шесть лет Рината Шагалиевича назначили Генеральным директором Всесоюзного научно-исследовательского и проектно-конструкторского института специальных строительных конструкций на-земных объектов добычи и транспорта нефти и газа. На этой должности в полной мере пригодились его организаторские способности и опыт строительства наземных сооружений. Один мудрый человек, отдавая дань строителям, сказал: "Бог создал землю и небо, а все, что меж-ду ними, сделали строители". Добавлю, такие строители, как Ринат Шагалиевич, его друзья-единомышленники и коллективы, которыми ему довелось руководить. Особая черта характера Кудашева - уважительное отношение к людям и умение ценить дружбу. Работая в Москве он, никогда не забывал о тех, с кем вместе трудился. Помогал им чем мог. Часто его столичная квартира превращалась в гостиницу для гостей из Башкирии. Совет ветеранов ОАО "Стронег" эту заботу ощущал в материальном плане. Все 20 лет работы в Москве Р. Кудашев постоянно повышал свой профессиональный уровень с учётом требований времени. В его характеристике записано: "Кудашев Р. Окончил высшую коммерческую школу академии народного хозяйства в области внешнеэкономической деятельности. Является кандидатом тех-нических наук, почетным академиком строительного комплекса МНИАЭСК , членом-корреспондентом Академии инвестиций и экономики, членом Ассоциации стройтрансгаз. Кроме того, у него множест-во отраслевых наград. Таков наш юбиляр - Ринат Шагалиевич Кудашев, с которым в течение пяти лет мне довелось в од-ной упряжке везти груз ответственности за судьбу треста "Туймазанефтестрой". По моему глубокому убеждению, всему, что он достиг в жизни, во многом обязан очень скромной, обаятельной женщине - Раи-се Харисовне - его мудрой и заботливой жене, которая полвека хранит домашний очаг, воспитывает детей и внуков и терпеливо ждет мужа из очередной командировки. Погода в минувшую среду напоминала осень: хмурилось небо, холодный ветерок. Но у горожан, собравшихся на Советской площади, у памятника первостроителям Октябрьского, было весеннее настроение: улыбчивые лица, корзины цветов, плакаты, поздравления. А поздравляли собравшиеся друг друга с днем рожденья города, с шестидесятилетним его юбилеем. На митинг по этому случаю пришли ветераны, представители общественности, предприятий и организаций, молодого поколения горожан. Первое слово было предоставлено главе администрации городского округа С. Сергей Александрович тепло поздравил присутствующих со знаменательной датой. Глава подчеркнул значимость труда первостроителей, которые на глазах одного поколения построили город с многоотраслевой экономикой, с развитой сетью жилищно-коммунального, бытового, ме-дицинского обслуживания населения и своим уникальным архитектурным ансамблем. Город Октябрьский - это не только здания и сооружения, инженерные коммуникации и промышленные предприятия, в первую очередь это люди. Героическую страничку в летопись внесли наши деды и отцы в годы Великой Отечественной войны, с оружием в руках отстаивавшие право на жизнь будущих поколений, трудармейцы, обеспечивавшие фронт топливом и. Их имена увековечены в музеях, памятниках, мемориальных досках, в названиях улиц. На страницах Книги почётных граждан города запе-чатлена судьба 57 октябрьцев, которые своим повседневным, кропотливым трудом создавали современ-ную историю города. Большой вклад в становление и развитие города внесли его первые руководители - первые секретари горкома партии Н. Сарычев, В. Г Корольков, М. Афридонов, Н. Захаров, А. Бурма, В. Соколова, председатели исполкома горсовета И. Маркин, Р. Закиров, А. Торшин, И. Клинов, Ф. Хайрутдинов, Ю. Октябрьский XXI века - это экономический, культурный и политический центр для многих близлежащих городов и районов. Он один из самых благоустроенных и уютных в Республике Башкортостан, не-однократный призер республиканских и российских конкурсов. Достойно выдержав испытания переходного периода, Октябрьский смог сохранить главное - тра-диции, заложенные основателями города: бережное отношение к архитектурному облику, связь поколе-ний, особую заботу о горожанах, приоритетное внимание к подрастающему поколению и пожилым людям, сохранение исторической памяти октябрьцев. Ещё одно достояние октябрьцев - умение сохранять мир и покой в нашем общем доме. В городе в согласии проживают люди более 50 национальностей. Молчанов отметил, что в канун торжеств, посвященных празднованию 450-летия добровольного вхождения Башкирии в состав России, и в год, объявленный Президентом Республики Башкортостан Муртазой Губайдулловичем Рахимовым Годом благоустройства, октябрьцы должны уделить первостепенное внимание улучшению облика города, наведению в нем порядка, строительству жилья и объектов социально-культурного назначения. В городе должен быть введён пристрой к Дворцу спорта, завершена рекон-струкция многопрофильного детского санатория "Росток". Глубокой искренностью, любовью к Октябрьскому было пронизано выступление почётного гражданина города Ф. Мы, деревенские девушки, после войны приехали в Соцгород. Большинство из нас жили в бараках и землянках, тогда всем было нелегко, но никто не жаловался на неудобства, трудились с настроением. Я ничуть не жалею, что моя работа была связана с благоустройством города. В том, что он стал таким уютным, зелёным, благоустроенным, есть и наша заслуга. Более 30 лет я проработала бригадиром асфальтировщиков. В бригаде у меня были люди разных национальностей, но мы работали и жили дружно. Сознавали, что наш труд нужен городу. Октябрьский повзрослел, стал еще более уютным и комфортным. От имени всех ветеранов желаю процветания нашему городу. Я уверена, что молодое поколение продолжит наши славные традиции. Трубин на снимке. Сегодняшний юбилей - это, прежде всего, праздник наших ветеранов: они построили на Шайтан-поле прекрасный город, создали заводы и фабрики, учили и лечили несколько поколений октябрьцев. Их объединяли вера в счастливое завтра и любовь к этой земле. Сотни тружеников нашего города были награждены орденами и медалями Родины, тысячи людей честно трудились на своих рабочих местах. Поступками, а не временем измеряли свою жизнь и те, кто шел впереди трудовых коллективов, кто брал всю полноту ответственности на себя, чьи имена хорошо помнят горожане. Это первые руководители городских предприятий: И. Чернавский, М. Назаров, И. Макивоз, Р. Кудашев, Н. Некрашевич и многие-многие другие. Пусть иные названия носят промышленные предприятия сегодня, пусть разнообразны формы их собственности, но мы по-прежнему делаем одно общее дело - создаём экономический потенциал города. Акционерная компания ОЗНА, коллектив которой я представляю, в прошлом году выпустила промышленной продукции на полтора миллиарда рублей. Это хороший подарок к юбилею. И всё-таки наш город, несмотря на свои шестьдесят, молод. Как и прежде, особая атмосфера Октябрьского мобилизует его жителей на новые свершения. Желаю ему процветания, всем жителям - мира и счастья. Наше будущее прекрасно, давайте строить его вместе! Очень символично, что завершили выступления представители молодой смены, победители конкурса "Универсальный студент" Дарья Ивченко и Максим Рахматуллин на снимке. Их поэтические строки о городе взволновали каждого участника митинга, настолько они были пронзительны и проникновенны. Невольно думалось, что подрастает надежная смена отцам, дедам и прадедам, что у горо-да славное прошлое, хорошее настоящее, что прекрасным будет и его будущее. Завершился митинг возложением цветов к подножию постамента. История продолжается. Темой встречи было выбрано достойное, но уж очень серьезное и не располагающее к шуткам-прибауткам событие - юбилей Октябрьского. Но студентам только дай возможность собраться вместе да поозорничать! И даже о высоком, оказывается, мы можем говорить с любовью, но без пафоса. Закончилась игра в девятом часу вечера, на ней присутствовали глава администрации городского округа С. Молчанов и его заместители, выполнявшие роль жюри. Думается, высокие гости не пожалели, что провели вечер в стенах Дворца молодежи, по крайней мере, мощнейший энергетический заряд от удачных шуток кавээнщиков получил весь зал. Тем более что молодёжь, не страдающая излишним почтением к власти, "проехалась" своим юмором и по ней. Ты без нас не проживёшь! Никто и не сомневается, ведь без будущего прошлое не имеет смысла.
Торжественная линейка, посвящённая Дню Знаний, состоится 1 сентября в 9. Родители на территорию колледжа не допускаются Добро пожаловать в Октябрьский нефтяной колледж! Центраторы пружинные типа ЦПН ЦПН-114, 146, 178 предназначены для оснащения обсадных колонн из труб по ГОСТ 632 с целью их центрирования при спуске в скважину и цементировании участков стволов скважины.
Октябрьский нефтяной колледж отпраздновал свое шестидесяти пятилетие
Студентам дают знания в области химии и физико-химических основ переработки нефти. Их также учат эксплуатировать оборудование и поддерживать его технологический режим, обеспечивать безопасность при выполнении работ, пользоваться контрольно-измерительными приборами и аппаратами… После получения диплома о средне-специальном образовании можно стать техником, техником-технологом, техником-химиком, техником-лаборантом, контролером качества нефти и нефтепродуктов, аппаратчиком, оператором установок. В России есть более 30 средне-специальных учреждений образования, где есть обучение по нефтегазовому направлению. В основном, они расположены в нефтяных регионах Урало-Поволжья и Западной Сибири. Это подразделение Российского экономического университета имени Г.
Там можно отучиться на техника по переработке нефти и газа за 3 года 10 месяцев, если поступать после девятого класса. Если есть аттестат за 11 класс, специальность можно получить на год быстрее. Один из ближайших к Москве - Касимовский нефтегазовый колледж Рязанская область. Средний балл аттестата для поступления туда составляет 3,8.
Учиться тут можно бесплатно по всем специальностям. В Нефтекамском нефтяном колледже можно получить среднее специальное образование по 8 направлениям. Уфимский топливно-энергетический колледж создан на базе нефтяного техникума и энергетического колледжа.
Жирновский нефтяной техникум Елань Волгоградская область. Нефтяной колледж Бугуруслан. Сызрань нефтяной колледж. Ачинский колледж нефти и газа. АТНГ Ачинский техникум нефти и газа. АТНГ Ачинский техникум нефти и газа преподаватели. Жирновский нефтяной техникум преподаватели.
Нижневартовск нефтяное училище. Нефтегазовый колледж Нижневартовск. ОНК колледж Октябрьский. Рустем Венерович Октябрьский нефтяной колледж. Октябрьский нефтяной колледж Федулов. ОНК Октябрьский нефтяной колледж преподаватели. Кувыкина Октябрьский Башкортостан колледж. Парень в колледже. Горно-нефтяной колледж УГТУ. УГТУ Ухтинский государственный технический университет.
Ухтинский государственный колледж технический. Нефтегазовое училище Нефтекамск. Нефтекамск ННК колледж нефтяной преподаватели. Нефтяной колледж Уфа. Нефтегазовый техникум Пермь. Пермский нефтяной колледж группа а-45. Логотип Пермский нефтяной колледж. ПНК Пермь. ННК Нефтекамск. Нефтекамский нефтяной колледж общежитие.
Октябрьский нефтяной колледж имени с. Логотип ОНК Октябрьский. Нефтяной колледж им. Кувыкина ОНК. Октябрьский нефтяной колледж 2020. Октябрьский нефтяной колледж. Техникум нефти. Лениногорский нефтяной техникум. Выпускники Лениногорского нефтяного техникума. Специальности нефтяной Лениногорский техникум.
Лениногорский нефтяной техникум выпуск 2020. Пермский нефтяной колледж бурение. СНТ Сургутский нефтяной техникум. Лениногорский нефтяной техникум 2010 год. Снежный десант Петропавловский район. Филиал Октябрьский нефтяной колледж. Волгоградский колледж газа и нефти. Касимовский нефтегазовый колледж. Нефтяной колледж Рязань. Касимовский нефтегазовый колледж группы.
Здания колледжа оснащены автоматической пожарной сигнализацией и системой удаленного пожарного оповещения. Имеются камеры видеонаблюдения. Колледж находится в сетевом взаимодействии с ведущими вузами республики, что дает возможность выпускникам колледжа продолжить обучение по индивидуальной программе обучения. Также руководством колледжа заключено более 320 соглашений с ведущими компаниями отрасли по прохождению производственной практики и дальнейшего трудоустройства выпускников. При колледже имеется Центр дополнительных образовательных услуг, который разрабатывает и реализует программы дополнительного образования, профессионального обучения, программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки для рабочих, служащих, и специалистов. В 2022 году колледж вошел в «ТОП-10 образовательных организаций- лидеров по количеству обучающихся, соответствующих национальным и международным стандартам».
Для успешного зачисления во многие учебные заведения необходимо собрать соответствующие документы и сдать экзамены. Можно потупить на бюджет, набрав достаточно баллов или учиться на платной основе. Из направлений традиционно предпочтение отдают медицине, инженерным специальностям, IT.
Октябрьский нефтяной колледж
ГБПОУ ОНК(Октябрьский нефтяной колледж) 1 место - ГБПОУ ОКСК(Октябрьский коммунально-строительный колледж) 2 место. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение Октябрьский нефтяной колледж на. Новосибирский мед колледж Перевозчикова 2. Октябрьский 7 медицинский колледж. 7 октября Октябрьский нефтяной колледж отпраздновал свое шестидесяти пятилетие. Октябрьский нефтяной колледж им. на следует девизу «Колледж – точка пересечения взаимных интересов образования, науки, производства и бизнеса». Октябрьский нефтяной Колледж Им. С. И. Кувыкина, ФГОУ спо.