Программа «Земский доктор» позволяет молодым врачам при переезде в сельскую местность получить до 2 млн рублей. За время реализации программы «Земский доктор» с 2012 года и «Земский фельдшер» с 2018 года в больницы региона привлечено 1198 медицинских работников. Главная Наша деятельность Новости По инициативе «Единой России» Правительство расширило программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер». Программа "Земский доктор" в 2024 году Суть инициативы правительства сводится к стимулированию переезда молодых врачей в сельскую местность. Новости и аналитика Новости С 6 мая расширено число участников программ "Земский доктор" и "Земский фельдшер".
Официальный интернет-сайт ГБУЗ «ПТД № 12» МЗ КК
Это программа поддержки медицинских работников — врачей и фельдшеров, которые готовы переехать в сельскую местность и отдаленные районы. По программе «Земский доктор» врач получает единовременную выплату в 1 млн рублей, если переезжает работать в сельский населенный пункт, рабочий поселок или поселок городского типа. Напомним, в прошлом году более 50 специалистов пополнили штат сельских медучреждений Ставрополья благодаря программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер». Программа «Земский доктор» позволяет молодым врачам при переезде в сельскую местность получить до 2 млн рублей. Благодаря программе «Земский доктор» врачи могут получить миллион. Подъемные по программе "Земский доктор" и "Земский фельдшер" теперь смогут получать выпускники медвузов, которые после получения образования вернулись работать в сельскую местность, поселки или.
Плюс 1000 сельских врачей: как реализуется программа «Земский доктор» в Подмосковье
Размер подъемных составляет от 500 тысяч до 2 млн рублей. Претендовать на них медицинские работники могут через пять лет с начала участия в программе "Земский доктор" или "Земский фельдшер". Отмечается, что на единовременные выплаты сельским врачам в 2022 году в федеральном бюджете предусмотрено почти 6 млрд рублей.
Что ими движет и что даёт участие в программе? Чтобы выяснить это, мы пообщались с самими медиками. Продолжить династию В Ждановском фельдшерско-акушерском пункте Пильнинской ЦРБ после ремонта тепло, светло, красиво, есть все удобства, новая мебель и современное оборудование.
Фельдшер Юлия Горбунова работает здесь четыре года. А еще я на два года заменяю фельдшера Юморгского ФАПа на время её декретного отпуска — это ещё 117 человек. В Юморге население в основном пожилое, чаще вызывают на дом Стараюсь везде успевать. Расстояние между сёлами достаточно большое, поэтому два года назад мне предоставили машину, я получила права и сама езжу на вызовы. Автомобиль очень выручает — в день бывает от 6 до 16 — 17 вызовов.
Моя работа мне нравится, пациенты доброжелательные, очень хорошо ко мне относятся, я их люблю». На полученные по программе средства Юлия Сергеевна уже приобрела жильё в Пильне.
Эта работа ведется в рамках регионального проекта «Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения квалифицированными кадрами» Национального проекта «Здравоохранение», инициированного Президентом России Владимиром Путиным и реализуемого при поддержке и под контролем главы региона Романа Бусаргина. Программа «Сельский доктор» ведется с 2012 г.
В рамках этого проекта до 2017 года в отдаленные районы области отправились работать 302 врача. С 2018 по 2021 год стать врачом, фельдшером или медицинской сестрой на селе решили 176 человек 130 врачей, 46 средних медицинских работника.
И не только по телефону. Телемедицина постепенно добирается и до села. За что коллегам из Новосибирска огромное спасибо», — говорит психиатр. Перестали к психиатру относиться как к какому-то карательному органу», — говорит врач.
Раньше, рассказывает Елена Константиновна, были случаи, когда пациенты могли час просидеть под дверью кабинет, но так и не решиться зайти. Сейчас приходят спокойно и, что очень важно, не дожидаясь, пока психическое расстройство перейдёт в запущенную стадию. Это хорошо, потому что позволяет пролечить человека вовремя. Часто с тревожными расстройствами обращаются пациенты, перенёсшие ковид, на фоне постоянного психоэмоционального напряжения у людей возникают неврозоподобные состояния. По словам врача, случается, что в день приходится принимать до ста человек. А, помимо поликлиники, Елена Вторушина ведет приём в военкомате, участвует в работе выездной бригады, по выходным дежурит в приёмном отделении.
И невольно принимаешь это всё близко к сердцу. Несмотря на то, что опыт работы у меня довольно большой, я всегда вникаю в проблемы пациентов и потом за них переживаю. Стараюсь как-то строить барьеры, но не всегда получается относиться хладнокровно. Вот это — не брать близко к сердцу проблемы пациента для меня — самое сложное». Секрет хорошего настроения Удивительно, как же при этом удаётся избежать профессионального выгорания, сохранить улыбку и позитив? Особых секретов нет, считает Елена Вторушина.
Во-первых, получаешь огромное удовлетворение и радость, когда пациент приходит после лечения и говорит: «Мне стало легче». А, во-вторых, нужно правильно планировать свою работу и отдых — расписывать свой день так, чтобы ты смог выполнить все намеченные задачи, и при этом качественно отдохнуть. Это практически моё любимое дело», — улыбается врач. У нас очень дружная семья. И когда нам удаётся собираться вместе, то зимой мы ездим кататься на горках, а летом —купаемся, рыбачим или отправляемся в город на развлечения. А ещё мы с мужем — грибники, обожаем бродить по лесу.
Родители мои живут в Забайкальском крае. И это — единственное, чего мне здесь не хватает». Как и у любого жителя Ордынки, у Елены Вторушиной есть здесь любимые места. Это — парк Лунёвка, берег Оби.
Sorry, your request has been denied.
Раньше претендовать на выплату врачи могли только в случае переезда в сельскую местность, поселки или небольшие города. Также теперь в программе смогут принять участие специалисты, получившие медицинское образование по договору о целевом обучении. Размер подъемных составляет от 500 тысяч до 2 млн рублей.
Значит, он обязан вернуть государству деньги за два неотработанных года — 400 тысяч рублей. Читать далее Когда не надо возвращать деньги? Деньги не придется возвращать, например, если специалист уходит в отпуск ежегодный, без сохранения зарплаты, по беременности и родам, по уходу за ребенком.
Скажем, специалист ушел в декрет через два года после начала работы. В декрете он был три года, а после решил не возвращаться обратно и уволился. Получается, что в сумме медик отработал все пять лет, значит, деньги ему возвращать не надо. Какие еще бывают похожие ситуации: переход на другую работу, если сам врач заболел, а на предыдущем месте ему не могут предложить подходящую вакансию; больничный; смерть или недееспособность. Медик решил переехать в другой населенный пункт, что ему делать?
Если новое место подходит под все условия программ, то в местном Минздраве или другом профильном ведомстве нужно получить согласие на перевод. В этом случае возвращать деньги также не придется. Но если новое место работы — большой город, то медик обязан будет вернуть деньги за неотработанное время. Можно ли получить выплату дважды? Нет, каждые пять лет получать деньги на новом месте работы не получится.
Могут ли отказать? Если вы не выполнили все условия программы. Сколько времени будут длиться программы?
В 2016 г. На селе также требуются фельдшеры, акушерки и медсестры», - добавляет корреспондент. Министерство здравоохранения области Поделиться в соц.
Кадровая политика вверенного мне ЛПУ, направлена на «опережение потребностей», мы растим свои кадры, с расчетом на будущее. Ну, а теперь об ответственности. Ольга Ивановна Зимина: Докторам и фельдшерам, заключающим договор с Минздравом России, следует понимать, что эти люди берут на себя обязательства, заключающиеся в работе в сельских и поселковых больницах, в течение как минимум пяти лет. Разрыв договора приведет к необходимости вернуть государству полученные средства. Причем, вернуть придется ту часть выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора до истечения пятилетнего срока. Кроме того, для привлечения молодых специалистов предусмотрены, так называемые, подъемные выплаты. Размер выплат единоразовый и составляет 35 тысяч рублей. При этом трудоустройство должно состояться именно по той специальности, которая указана в дипломе. Многие наши врачи, фельдшеры работают на своем месте не один десяток лет, имея за плечами уникальный опыт, который с удовольствием делятся с молодыми коллегами. При этом руководство «Шалинской центральной больницы заботится о профессиональном росте докторов и медицинского персонала. Наши врачи, фельдшеры и медицинские сестры - это квалифицированные специалисты, подтверждающие свою квалификацию разными степенями ее значимости. И в заключении… Для полноты картины надо сказать и о прекрасной природе этих мест.
Минздрав пояснил суть изменений в программе "Земский доктор"
Программа "Земский доктор" действует с 2012 года и предусматривает выделение средств врачам, уезжающим в сельскую местность, где они обязаны отработать пять лет. Новость Ямал: по программе» Земский доктор» в сельские медучреждения пришли 7 специалистов. Этот вопрос уже помогает решить программа «Земский доктор».
Социальная программа «Земский доктор»
Программа «Земский доктор», направленная на развитие медицины в сельской местности, действует с 2012 года. Программа «Земский доктор», направленная на развитие медицины в сельской местности, действует с 2012 года. Программа «Земский врач»-«Земский фельдшер» помогает привлекать медиков в сельскую местность. «Земский доктор» – федеральная программа для врачей, присоединиться к которой могут специалисты с высшим образованием.
Что за программа «Земский доктор» и чем она выгодна для врачей
Право на участие в программе имеют работники, перечисленные в Примерном перечне должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на очередной финансовый год программный реестр должностей , утв. Приказом Минздрава России от 04. Это специалисты с высшим профессиональным медицинским образованием врачи , а также специалисты со средним профессиональным медицинским образованием фельдшеры, акушерки, медицинские сестры фельдшерского пункта, фельдшерско-акушерского пункта.
Всего до конца года в районные медучреждения региона планируют принять 88 врачей и 63 специалиста со средним медицинским образованием.
Финансовая поддержка врачей и среднего медперсонала, трудоустроенного по программе, составит от полумиллиона до 1,5 млн рублей, в зависимости от места трудоустройства. Принять участие в программе могут также те медработники, кто после окончания обучения принял решение вернуться на работу в свой родной район. Укомплектование коллективов действующих районных медучреждений является одной из задач регпрограммы «Модернизация первичного звена здравоохранения» нацпроекта «Здравоохранение».
В 2023 в Волгоградской области заметно вырастет число «земских» медиков 17 Января 2023 года, 18:11 Общество Медицинские организации планируют принять 161 специалиста по программе "Земский доктор" и "Земский фельдшер". Среди них 98 врачей и 63 специалиста со средним медицинским образованием. Программа предусматривает финансовую поддержку при трудоустройстве.
В 2023 году в сельскую медицину планируют привлечь 335 специалистов - 215 врачей и 120 фельдшеров. Участники программы получают единовременные выплаты, если обязуются отработать по трудовому договору пять лет в населенном пункте с количеством жителей не более 50 тыс. Для врачей она составляет от 1 млн до 1,5 млн рублей, для фельдшеров и среднего медперсонала — от 500 тысяч до 750 тысяч, - рассказала вице-губернатор Краснодарского края Анна Минькова.
Для врачей она составляет от миллиона до полутора миллионов рублей, для фельдшеров от 500 до 750 тысяч рублей. До конца текущего года предполагается, что по этой программе в сельской местности будут трудоустроены 48 врачей и 14 медработников среднего звена. Как отметили в областном Минздраве, в регионе для медработников в селах должностные оклады повышены на 25 процентов, предусмотрена также денежная выплата на оплату жилого помещения и коммунальных услуг. Кроме того медикам либо предоставляют служебное жилье, либо возмещают расходы на его аренду. Особые льготы действуют для молодых специалистов. Молодым врачам возмещаются расходы на оплату процентов по кредитам на приобретение и строительство жилых помещений.