Профсоюзный Дисконт Воронежской. Труба Стальная Водогазопроводная Купить В Москве. В команду проекта "Профсоюзный дисконт" требуется специалист. Профсоюзный дисконт (17 октября 2022 года).
РЕШЕНИЕ от 24.04.2024 № 982-V
Профсоюзный активист года. Правовой инспектор труда ЦК Профсоюза по Воронежской области добился включения в специальный стаж спорных периодов работы в льготном исчислении. Скидки членам профсоюзов. Президент РФ объявил благодарность шести жителям Воронежской области, соответствующий указ Владимир Путин подписал 26 февраля.
Профсоюзный Дисконт Воронежской Области Список Магазинов
Профсоюзный дисконт Тамбовской области В 2023 году в Тамбовской области началась реализация программы в рамках Соглашения с Региональным союзом «Тамбовское областное объединение организаций профсоюзов» о развитии и координации проекта «Дисконтная карта. Соглашения подписаны председателем областной организации Профсоюза Т.М. Кузнецовой, руководителем департамента социальной защиты Воронежской области О.В. И профсоюзы Воронежской области великолепно справляются с этой функцией, как раз используя механизм социального-трудового партнёрства для регулирования социальных отношений в Воронежской области.
Профком-дисконт Воронеж
После выполнения донорской функции, кровь отправляют в лабораторию, где она подвергается различным тестам, в том числе на инфекционные заболевания, ВИЧ, сифилис, гепатит В, С. Если какой-то из тестов оказывается положительным, вас обязательно об этом проинформируют. Регулярные кроводачи полезны для профилактики «болезней накопления» - атеросклероза, подагры, нарушений пищеварения, деятельности поджелудочной железы, печени, основного обмена.
Необходимо сообщить информацию о том, где, кто и когда отказал вам в получении скидки, чем был мотивирован отказ. Интерактивная карта партнеров профсоюзного дисконта в г. Череповце Обратиться в профсоюз.
С докладом на тему «Забота о молодежи, решение ее насущных проблем — залог успешной деятельности профсоюза» выступила председатель обкома профсоюза Тамара Бирюкова. Тамара Андреевна начала с проблемы, которая не первый год волнует профсоюз: в школах региона не происходит омоложения кадров. Это особенно ощутимо в сельской глубинке, где возраст педагогов может достигать и 80 лет. По информации профлидера, в школы первого сентября 2018 года впервые вышли на работу всего лишь немногим более четырехсот молодых учителей, большая часть из которых приходится на Воронеж. Ни одного молодого специалиста в этом году не приехало в Нововоронеж и шесть районов: Аннинский, Верхнехавский, Нижнедевицкий, Терновский, Хохольский и Эртильский. В том же Эртильском районе работают всего 13 молодых учителей, в Воробьевском их 14, в Нижнедевицком и Петропавловском районах — по 15. Бирюкова обратила внимание собравшихся на явный диссонанс: в области целых три учебных заведения Воронежский государственный педагогический университет, Воронежский государственный университет и Губернский колледж готовят педагогов, но их выпускники не стремятся в школы. Причины известны. Тамара Андреевна привела данные анкетирования, которое ежегодно проводится на областной Школе молодого педагога. По словам Бирюковой, на протяжении всех лет существования школы неизменной остается первая тройка ответов на вопрос о трудностях, с которыми столкнулись молодые учителя, выйдя на работу в школу. Это низкая заработная плата, отсутствие жилья или высокая плата за его аренду, отсутствие наставника. Кроме того, молодые педагоги постоянно жалуются на избыточные нагрузки, бумажную волокиту, возросшие требования к учителю, отсутствие уважения со стороны родителей, на то, что им часто приходится выполнять работу не по специальности и нелегко добираться до места работы в село. Беспокоит молодых специалистов и невозможность устроить свою личную жизнь. По словам Бирюковой, профсоюзу надо активно подключаться к решению данной проблемы. Необходимо продумать новые формы работы. Предложение Тамары Андреевны вызвало бурное обсуждение в зале…Вернувшись к вопросу низкой заработной платы молодых педагогов, Бирюкова напомнила, что обком профсоюза начал убеждать областные власти в необходимости изменения подходов к проблеме почти год назад. Однако предложение профсоюза так и осталось не услышанным… Сегодня учительский оклад в Воронежской области, а это 10200 рублей, по-прежнему ниже минимального размера оплаты труда МРОТ , составляющего 11163 рубля. Понятно, что за счет различных доплат и работы больше чем на ставку зарплата большинства педагогов будет превышать МРОТ. Тем не менее есть учителя, которые получают на уровне МРОТ. То есть на уровне уборщицы. Особенно много учителей с зарплатой уборщицы среди начинающих педагогов», — констатировала Бирюкова. Сообщила профлидер и о том, что власти затягивают с решением вопроса о компенсации сельским педагогам затрат на съем жилья в частном секторе, что тоже больно бьет по молодым специалистам. Со своей стороны обком профсоюза старается делать для молодых педагогов все от него зависящее. Помимо Школы молодого педагога, которая начала работать в 2015 году, с 2016 года в области действуют еще два проекта обкома: по обмену опытом молодых специалистов «Молодые — молодым! По инициативе обкома в отраслевое соглашение, заключенное с Департаментом образования, науки и молодежной политики области, включен ряд пунктов, касающихся молодых специалистов. Несколько лет назад обком добился установления им надбавки к заработной плате в размере от 20 до 30 процентов в течение первых пяти лет работы. В отраслевое соглашение на 2018-2020 годы добавились новые позиции. Так, рекомендуется при заключении территориальных соглашений и коллективных договоров предусматривать разделы, содержащие положения по обеспечению молодых специалистов автоматизированным рабочим местом ноутбуком , по преимущественному праву оставления их на работе при сокращении численности или штата в течение трех лет с момента заключения трудового договора , по формированию и обучению резерва из числа молодежи на руководящие должности и так далее. Положение молодых педагогов несколько смягчает репетиторство. А в сельской местности — еще и подсобное хозяйство. Но это сомнительные выходы… Молодой педагог должен получать достойную зарплату!
В соответствии с указом губернатора Воронежской области Александра Гусева Благодарность губернатора Воронежской области объявлена: Авдееву Геннадию — начальнику первой службы ЮВЖД; Камардину Олегу — начальнику Юго-Восточной дирекции по энерообеспечению; Москвитиной Наталии — начальнику сектора договорной и претензионной работы Юго-Восточной дирекции по тепловодоснабжению. В соответствии с приказом Департамента промышленности и транспорта Воронежской области Почётной грамотой Департамента промышленности и транспорта награждены: Вьюнов Юрий — начальник Воронежской дистанции энергоснабжения; Петрук Владимир — первый заместитель начальника ЮВЖД; Шишкин Иван — слесарь-сантехник Воронежской дистанции гражданских сооружений. В соответствии с решением Совета Воронежской областной думы Благодарность Воронежской областной думы объявлена: Вишняковой Ирине — технику отдела технического анализа аппарата главного ревизора по безопасности движения поездов ЮВЖД; Крюкову Алексею — ведущему инженеру отдела эксплуатации административно-хозяйственного центра ЮВЖД. В соответствии с постановлением администрации городского округа город Воронеж Почётной грамотой администрации городского округа город Воронеж награждены: Саввин Станислав — электромеханик Воронежской дистанции сигнализации, централизации и блокировки; Якунин Дмитрий — заместитель начальника отдела планирования и контроля ремонта локомотивов Юго-Восточной дирекции тяги.
Профсоюзам больше не нужен собственный учебно-методический центр
Официальная информация о деятельности Федерации Профсоюзов Ростовской Области, электронная версия газеты Вестник профсоюзов Дона, профсоюзные документы. «Профсоюзный дисконт» или «Дисконтная карта члена профсоюза» – это уникальный авляет собой универсальную дисконтную карту, которая является индивидуальной, именной и выдается строго конкретному лицу – члену профсоюза. «Профсоюз, новости», главная страница раздела. Информационно-аналитические материалы связанные с Воронежской областной организацией профсоюза работников народного образования и науки РФ, обкомом профсоюза, райкомами, первичками, членами профсоюза. Президент РФ объявил благодарность шести жителям Воронежской области, соответствующий указ Владимир Путин подписал 26 февраля. с Дисконтной картой члена профсоюза вы сможете совершать покупки с эксклюзивными скидками до 90%!
Профсоюзный дисконт
Подробности — в прилагаемом файле ниже. В этой невероятно смешной любовной истории происходит столько неожиданных обстоятельств и ситуаций, которые будут вызывать у зрителей продолжительный хохот, что это просто надо увидеть своими глазами; 4 марта — Певица Варвара с программой "Любимые народные! Хиты "по-нашему"; 11 марта — Юбилейный праздничный концерт ансамбля танца "Андан"; 8 марта — Государственный Белорусский ансамбль "Песняры".
При этом в соглашениях сохранены все позиции, достигнутые в результате договоренностей между сторонами ранее. В Соглашении закреплены такие вопросы, как служебные трудовые отношения и оплата труда работников, развитие кадрового потенциала и содействие занятости, охрана труда и здоровья, условия труда и социальные гарантии молодежи, льготы и компенсации работников, а также отражены права и гарантии деятельности профсоюзных организаций и обязательства областной организации Профсоюза.
Дисконтная карта члена профсоюза — не требует активации. Дисконтная карта члена профсоюза — годовое обслуживание отсутствует. Дисконтная карта члена профсоюза — работает во всех магазинах-партнерах:.
Задачи проекта Профсоюзный дисконт сэкономить денежные средства членам профсоюза; сделать удобной работу с дисконтными картами путем их замены на одну — универсальную ; усилить мотивацию профсоюзного членства. Примечание:Дисконтная карта члена профсоюза действительна при предъявлении документа, удостоверяющего личность по требованию продавца.
С «Профсоюзным дисконтом» - выгодно!
Пусть всегда будут достойные условия и большие возможности для труда! Не пропустите мероприятие со скидкой! Воронеж, ул. Праздник в самом разгаре, диспетчер не отвечает, и у кого-то есть бутылка текилы... Прекрасный повод поделиться друг с другом взглядами на жизнь, попутно узнавая, что общего у них гораздо больше, чем они предполагали...
Воронеже в АО «Электросигнал» состоялся очередной Единый день информирования, который был посвящен итогам работы предприятия в первом квартале 2023 года. С докладом об этом на расширенном заседании профсоюзного комитета предприятия выступил первый заместитель генерального директора Ю. Юрий Дмитриевич рассказал присутствующим о ходе выполнения производственного плана, проблемах с обеспечением комплектацией импортного и отечественного производства и реализации мероприятий по техническому перевооружению.
Для нас была и остается важной надежность наших партнеров. Предприятие, работающее с ФНПР и Правительством РФ несомненно является таковым, что также задает высокие стандарты обслуживания и взаимодействия. Скидки распространяются также на членов семей. Наиболее предпочтительный срок подачи заявки: за 2-3 месяца до даты поездки. Это позволит максимально сэкономить, провести время с пользой для здоровья и по окончании отпуска направить полученный кэшбек на иные неотложные нужды. По поручению Президента Российской Федерации от 10 марта 2022 года программа детского кешбэка была продлена на текущий год. Программа кэшбэка начинает работать с 1 апреля 2022 года. Отправить ребенка в лагерь можно будет с 1 мая 2022 года.
Отдыхали из Воронежа первый раз. Всем благодарность за такой прекрасный отдых. Все поставлено на высший класс. Работники санатория- это люди, которые лечат и руками и словом. Всем спасибо, приедем еще. Спасибо за прекрасно проведенное время, за отдых и лечение. Обслуживающий персонал просто отличный, спасибо вам.
Профсоюзный Дисконт Воронежской
Правительство Воронежской области выкупило Центральный стадион профсоюзов (ЦСП) у регионального совета профсоюзов (облсовпроф) за 200 млн руб. Об этом на пресс-конференции рассказал губернатор Александр Гусев. Межрегиональная профсоюзная организация работников вкс профсоюза гражданского персонала вооруженных сил россии. Скидки по програме профсоюзный дисконт. Количество партнеров проекта «Дисконтная карта члена профсоюза» периодически обновляется (по состоянию на 01.02.2024 — 515 партнеров!). А карту «Профком дисконт» может уже сейчас получить любой студент абсолютно бесплатно в Профкоме студентов по адресам: ул. 20-летия Октября, 84, ауд.