Суд: Заволжский районный суд г. Ульяновска. Судья: Шабров А. П. Организация 'Заволжский районный суд г Ульяновска' зарегистрирована 17 февраля 1943 года по адресу 432010, Ульяновская область, г Ульяновск, ул. Мелекесская, д. 4. Компании был выдан ИНН 7303023497.
Заволжский районный суд города Ульяновска
решение Заволжского районного суда города Ульяновска от 10 марта 2023 года отменить, принять по делу новое решение. официальный сайт, режим (график) работы, контактные данные, отзывы. Затем судьи Заволжского районного суда г. Ульяновска рассказали гостям несколько слов об истории Заволжского районного суда г. Ульяновска, о председателях суда, об истории создания мировых судей Заволжского района, были просмотрены фотоматериалы. Сегодня в Заволжском районном суде Ульяновска прозвучал приговор по резонансному уголовному делу, касающемуся мошенничества в сфере страхования. Заволжский районный суд Ульяновска вынес приговор по уголовному делу в отношении 6 жителей региона.
Решение Заволжского районного суда Ульяновска (досье №1900)
СК РФ расследует убийство четырех человек, в том числе двоих детей, в Заволжском районе. (обновлено в Апреле 2024) Заволжский районный суд г. Ульяновска (Ульяновск) — 17 реальных отзывов, режим работы и схема проезда на карте. Регионы» Ульяновская область» Тип суда» Региональные суды» Заволжский районный суд г. Ульяновска. Сегодня в Заволжском районном суде Ульяновска прозвучал приговор по резонансному уголовному делу, касающемуся мошенничества в сфере страхования. Заволжский районный суд г. Ульяновска вынес приговор по уголовному делу в отношении жителя областного центра. Приговором Заволжского районного суда г. Ульяновска от 31 августа 2023 года М* осуждена за умышленное причинение потерпевшему тяжкого вреда здоровью, опасного для его жизни, с применением предмета, 13.02.2024 Заволжский районный суд.
Решение Заволжского районного суда Ульяновска (досье №1900)
При этом банкротство ФЛ рассматривается только в арбитражных судах. Также стоит учесть, что за каждым судом закреплена определенная территория и по общему правилу иск подается в суд по местонахождению ответчика. Какой срок для обжалования решения суда? Срок для обжалования решения суда ограничен и, как правило, составляет период до вступления его в законную силу.
Согласно ст. Уведомление о предстоящем увольнении было вручено истцу 02. Приказом Пр-ВДА-304 от 24. В период с 29. В период, когда в отношении истца было принято решение о его сокращении, режим пятичасового рабочего дня в отношении него был отменен Приказ Пр-ВДА-562 от 07. Расчет с истцом был произведен своевременно, что не отрицалось им в ходе судебного разбирательства. Право определять необходимую численность или штат работников, исходя из содержания статьи 22 Трудового кодекса РФ, принадлежит работодателю.
Однако данная норма закона применима только в случае сокращения части одинаковых должностей. Поскольку в настоящем случае из схемы оргструктуры ООО «Авиакомпания «Волга-Днепр» полностью исключалось подразделение «служба подготовки персонала», в штатном расписании службы была предусмотрена одна штатная единица пилота-инструктора, старшего специалиста по летным стандартам, которая подлежала сокращению, соответственно вопрос о преимущественном праве на оставление на работе кого-либо из работников, занимающих данные должности, работодателем не разрешался. Доводы истца о том, что у ответчика имелись другие вакантные должности, которые не были предложены, при этом истец является наиболее квалифицированным и эффективно выполняющим трудовые обязанности работником, суд находит несостоятельными, поскольку Иваненков В. Соответственно, в удовлетворении требований истца о восстановлении его на работе в должности «пилот-инструктор, старший специалист по летным стандартам» на следующий рабочий день после вступления решения суда в законную силу; взыскании заработной платы за время вынужденного прогула с 10. Доводы Иваненкова В. Нарушений сроков выплат при увольнении в ходе судебного разбирательства не установлено, поэтому в удовлетворении требований истца о взыскании компенсации в соответствии со ст. Поскольку в ходе рассмотрения дела нарушений трудовых прав истца не установлено, то не могут быть удовлетворены и его требования о компенсации морального вреда.
Пашеевым; в ходе проверки было установлено, что информация была распространена путем размещения на сайте в сети Интернет. Допрошенный в суде свидетель ФИО1 показал, что в декабре 2015 года к нему обратился гр. ФИО4, являющийся главным редактором журнала «Коллекционер», с просьбой помочь ему противостоять главному редактору журнала «Лавка коллекционера» Титкову, который обвинял ФИО4 в пропаганде нацизма; попросил провести журналистское расследование; в связи с этим был организован сбор информации о Титкове, в ходе которого ему было передано письмо Пашеева в защиту ФИО4; указанное письмо было 14. В силу части 1 статьи 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. Как следует из п. При отсутствии хотя бы одного из указанных обстоятельств иск не может быть удовлетворен. Под распространением сведений, порочащих честь и достоинство граждан или деловую репутацию граждан и юридических лиц, следует понимать опубликование таких сведений в печати, трансляцию по радио и телевидению, демонстрацию в кинохроникальных программах и других средствах массовой информации, распространение в сети Интернет, а также с использованием иных средств телекоммуникационной связи, изложение в служебных характеристиках, публичных выступлениях, заявлениях, адресованных должностным лицам, или сообщение в той или иной, в том числе устной, форме хотя бы одному лицу. Не соответствующими действительности сведениями являются утверждения о фактах или событиях, которые не имели места в реальности во время, к которому относятся оспариваемые сведения. Порочащими, в частности, являются сведения, содержащие утверждения о нарушении гражданином или юридическим лицом действующего законодательства, совершении нечестного поступка, неправильном, неэтичном поведении в личной, общественной или политической жизни, недобросовестности при осуществлении производственно-хозяйственной и предпринимательской деятельности, нарушении деловой этики или обычаев делового оборота, которые умаляют честь и достоинство гражданина или деловую репутацию гражданина либо юридического лица. Если субъективное мнение было высказано в оскорбительной форме, унижающей честь, достоинство или деловую репутацию истца, на ответчика может быть возложена обязанность компенсации морального вреда, причиненного истцу оскорблением ст. Оценив в совокупности собранные по делу доказательства, суд приходит к выводу о том, что высказывания ответчика в адрес Титкова В. Учитывая возникшие между сторонами отношения, по мнению суда, это является выражением субъективного мнения ответчика относительно действий Титкова В. Согласно статье 150 ГК РФ нематериальные блага защищаются в соответствии с требованиями действующего законодательства, а также в тех случаях и тех пределах, в каких использование способов защиты гражданских прав вытекает из существа нарушенного нематериального права и характера последствий этого нарушения.
Все эти качества, безусловно, присущи Заволжскому суду! Ваш коллектив всегда бережно хранил свои лучшие традиции, в том числе традиции наставничества, передачи накопленного опыта и знаний молодым поколениям. Сменялись эпохи, а Ваш суд всегда оставался настоящей кузницей высокопрофессиональных кадров, чьими именами можно по праву гордиться. Вместе с тем Заволжскому суду всегда был присущ молодой задор и стремление показать себя. Он неоднократно признавался по итогам работы года лучшим судом Ульяновской области, доказывая свой профессионализм, мастерство и трудолюбие. В ваши ряды влилось очень много, особенно в последние годы, молодых кадров, которые достойно несут высокое звание судьи и трудятся добросовестно. Хотя по результатам статистики ваш суд и является первым в области по количеству рассматриваемых дел, то есть по нагрузке, но это не мешает вам с высоким качеством рассматривать дела и в установленные сроки, поэтому коллектив работает честно, добросовестно, что в дальнейшем, я думаю, будет продолжаться… В стенах вашего суда неизменно царит атмосфера доброжелательности, сплоченности и взаимопомощи. Во многом это заслуга и председателя суда и всего коллектива! Надеемся, что и дальше будет также! Уверены, что и впредь коллектив Заволжского районного суда будет высоко держать профессиональную планку и работать с полной отдачей! В день юбилея от все души желаем всему коллективу крепкого здоровья, счастья, благополучия, профессиональных успехов и дальнейшей плодотворной работа на благо Отечества! Ульяновска, в своем выступлении сказал: «Сегодня, как оказалось, Заволжскому районному суду города Ульяновска столько же лет, сколько будет и мне в этом году… На самом деле сегодня немножко грустно, но очень-очень приятно, когда я смотрю на своих коллег, а они такие теплые слова говорят про историю.
Решение № 2-587/17 от 27.02.2017 Заволжского районного суда г. Ульяновска (Ульяновская область)
Направить обращение (запрос) в Заволжский районный суд можно: через интернет-приёмную (раздел «Обращения граждан») по электронной почте @ по телефону 8(8422) 552-936 по факсу 8(8422). Ульяновск. Адрес. Ульяновская область, Ульяновск, Мелекесская улица, 4. Заволжский суд города Ульяновска: бесплатная помощь юристов и адвокатов, телефоны всех отделов и судей, график приема граждан. В 2005 году Заволжский районный суд был признан одним из лучших судов в области.
Решение Заволжского районного суда г. Ульяновска (Ульяновская область) от 28.08.2020 № 2-2665/20
Суд: Заволжский районный суд г. Ульяновска. Судья: Шабров А. П. Новости. Публикации. Актуальные сюжеты. Суд: Заволжский районный суд г. Ульяновска. Судья: Шабров А. П. В Заволжском районном суде рассматривается уголовное дело в отношении бывшего сотрудника администрации города Ульяновска Александра Ермакова. К девяти годам колонии строгого режима Заволжский районный суд Ульяновска приговорил 41-летнего местного жителя, признанного.
Решение Заволжского районного суда г. Ульяновска (Ульяновская область) от 28.08.2020 № 2-2665/20
Председателем суда избран Николай Нилович Григорьев 1943-1949 гг. Состоялись выборы народных судов Ульяновской области. Демонстрация PDF — часть 1 1943-1949 гг. Председатель суда — Ефрем Митрофанович Гуренков. Председатель первого состава президиума Ульяновского областного суда — председатель суда Е.
Просит восстановить его на работе в ООО «Авиакомпания «Волга-Днепр» в должности пилот-инструктор, старший специалист по летным стандартам на следующий рабочий день после вступления в законную силу решения суда; взыскать с ответчика в его пользу заработную плату за все время вынужденного прогула с 10. В ходе рассмотрения дела истец неоднократно уточнял исковые требования, окончательно просил взыскать с ответчика в свою пользу заработную плату за время вынужденного прогула с 10.
Дополнительно пояснил, что фактически сокращения его должности пилот-инструктор, старший специалист по летным стандартам не произошло. Должностные функции старшего специалиста по летным стандартам и пилота-инструктора, старшего специалиста по летным стандартам идентичны. Изменение названия должностной инструкции и введение дополнительных требований без изменения должностных функций не приводит к фактическому сокращению должности. Введение в должностные обязанности старшего специалиста по летным стандартам дополнительного требования о наличии опыта работы в качестве КВС на воздушном судне Ил — 76 не менее трех лет необоснованно и имеет целью — не допустить сохранения именно за ним этой должности. Соответственно, при подсчете размера пособия при увольнении был принят во внимание средний заработок из неполного рабочего дня, что является нарушением его прав, соответственно за сентябрь и октябрь 2016 года необходимо произвести перерасчет заработной платы исходя из условий полного рабочего дня. Представитель ответчика Горюнов И.
Уведомлением от 02. Иных вакантных должностей, соответствующих уровню квалификации и образования Иваненкова В. Вакантная должность «Старшего специалиста по летным стандартам», которая истцу не предлагалась, вакантна и на сегодняшний день. Однако в соответствии с ч. В соответствии с п. Соответственно, его уровень квалификации не соответствует указанной должности и данная должность истцу не предлагалась.
Недостатком Положения является отсутствие понятной формы расчета суммы стимулирующих выплат. Тем не менее, Министерство не согласно с исковым заявлением. Данное исковое заявление сформировано хаотично, не ясно за какую именно произведенную работу конкретную экспертизу необходимо оплатить и в каком размере. Представитель третьего лица Государственной инспекции труда в Ульяновской области в судебное заседание не явился, извещен о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом, просит рассмотреть дело в отсутствие. Указали, что по коллективному обращению Бахтиярова Р. В ходе проверки установлено, что по вопросу оплаты труда в мае 2020 года работники обратились с исковым заявлением в суд.
В связи с чем, данный вопрос, руководствуясь ст. В соответствии со ст. Выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему. В силу п. Согласно ст. Обязанность по предоставлению доказательств лежит на сторонах по гражданскому делу.
Согласно статье 15 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения представляют собой отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы , подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором. В соответствии со статьей 16 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения между работником и работодателем возникают на основании трудового договора, заключаемого им в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, а также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен. В судебном заседании установлено, что истцы Бахтияров Р. По условиям коллективного договора, а также трудового договора, заключенного с истицами работникам, в том числе истцам предусмотрены выплаты стимулирующей надбавки и компенсационные выплаты. Конкретный размер выплат устанавливается приказом руководителя учреждения на основании протокола Комиссии по распределению оплаты по выполненным объемам работ, стимулирующей части фонда оплаты труда, принятого по итогам оценки показателей и эффективности работы за отработанный месяц. На заседании комиссии было принято решение соответствии с постановлением Правительства Ульяновской области от 27.
Установить на период с 01. В протоколе комиссии, в табеле учёта использования рабочего времени и расчета заработной платы отдела судебно-медицинской экспертизы трупов морг признать данные за выполненный объем работ увеличение объема работ и стимулирующие выплаты за интенсивность и высокие результаты работы сотрудников: Николаевой М. Учитывая, что экспертизы, подаваемые на оплату в мае 2020 года были приняты в работу в апреле 2020 и большая их часть была окончена в период после подачи сведений за апрель до 01. В период с января по апрель экономии фонда оплаты труда учреждения не было, поэтому оплатить из экономии фонда оплаты труда учреждения за май пропорционально количеству оконченных экспертиз. Остальным сотрудникам отдела судебно-медицинской экспертизы трупов морг выплаты за выполненный объем работ и стимулирующие выплаты за интенсивность и высокие результаты работы установить в размере указанном в протоколе комиссии структурного подразделения. Согласно п.
В соответствии со статьей 37 Конституции Российской Федерации труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию. Принудительный труд запрещен. Каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы. Согласно статье 2 Трудового кодекса Российской Федерации исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признается обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. В соответствии с абзацем пятым части 1 статьи 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, количеством и качеством выполненной работы.
Данному праву работника в силу абзаца седьмого части 2 статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации корреспондирует обязанность работодателя выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные законом или трудовым договором сроки и соблюдать трудовое законодательство, локальные нормативные акты, условия коллективного договора и трудового договора. Статья 129 Трудового кодекса Российской Федерации определяет заработную плату работника как вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера и стимулирующие выплаты доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты часть 1.
Представителями в суде по административным делам могут быть адвокаты и иные лица, обладающие полной дееспособностью, не состоящие под опекой или попечительством и имеющие высшее юридическое образование. Адвокаты должны представить суду документы, удостоверяющие статус адвоката в соответствии с федеральным законом и их полномочия, а иные представители — документы о своем образовании, а также документы, удостоверяющие их полномочия статья 55 КАС РФ. Права и охраняемые законом интересы недееспособных граждан, граждан, не обладающих полной дееспособностью, и граждан, признанных ограниченно дееспособными, защищают в суде их родители, усыновители, опекуны или попечители, которые представляют суду документы, удостоверяющие их полномочия. Заволжский районный суд Организация Заволжский районный суд находится в Ульяновске и расположена по адресу Мелекесская улица, 4.
К сферам деятельности данной организации можно отнести следующие виды: Суды. Режим и время работы организации: пн-пт 8:00-17:00, перерыв 12:00-13:00. В целях улучшения качества работы в Заволжском районном суде г. Ульяновска постоянно проводится работа по повышению квалификации судей, мировых судей, работников аппарата суда и судебных участков Заволжского, Чердаклинского и Старомайнского районов Ульяновской области, проводятся совещания по изучению законодательства, организации делопроизводства, по вопросам и проблемам, возникающим при применении действующего законодательства, а также по вопросам организации работы судебных участков. Заволжским районным судом г.
Решение № 2-587/17 от 27.02.2017 Заволжского районного суда г. Ульяновска (Ульяновская область)
Решение может быть обжаловано в Ульяновский областной суд через Заволжский районный суд города Ульяновска в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме. Сегодня в Заволжском районном суде Ульяновска прозвучал приговор по резонансному уголовному делу, касающемуся мошенничества в сфере страхования. Басманный районный суд города Москвы удовлетворил ходатайство органов предварительного расследования и арестовал еще одного фигуранта уголовного дела заместителя министра обороны РФ Тимура Иванова, обвиняемого в получении взятки в особо крупном размере. Заволжский районный суд города Ульяновска в составе. Другие новости.